Lead Recrutement & HR Ops – Restaurants (Paris)

Une entreprise de restauration en croissance recherche un Responsable Recrutement & ADP pour piloter le recrutement opérationnel et assurer l'administration du personnel. Le candidat idéal aura 3 à 6 ans d’expérience dans le domaine, sera autonome et rigoureux, capable de gérer plusieurs tâches efficacement. Ce poste nécessite également de travailler en étroite collaboration avec les managers des restaurants afin d'optimiser l'expérience employé et garantir une bonne intégration.

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