Lead Data Engineer Palantir Foundry - Toulouse (H/F)
                        
                        CAYENNE,                        973
                    
                    
                        il y a 12 heures
                    
                
                                            Vos missions      En tant que Lead Data Engineer Palantir Foundry, vous interviendrez sur tout le cycle de vie data/ops dans Foundry :    Co-concevoir lOntologie métier en lien avec les équipes produit et métiers, afin daligner les jeux de données et modèles sur des concepts réels et opérables.  Définir et industrialiser des Data pipelines (PySpark, SQL) : ingestion, normalisation, qualité, historisation, optimisation des coûts/performances, scheduling et monitoring.  Garantir la qualité, la sécurité et la gouvernance : versioning, traçabilité/lineage, contrôles daccès, normes de code et de tests (en s'appuyant sur les mécanismes de gouvernance Foundry et les guidelines PySpark). Animer et faire grandir léquipe : cadrage technique, mentoring, pair programming, revues de conception, diffusion des standards Foundry & Spark. Piloter lamélioration continue : définir et suivre des KPI (fraîcheur, SLA, fiabilité, coût), automatiser la détection des régressions et lobservabilité des jobs.     Votre profil      6+ ans dexpérience (hors stages/alternance) en ingénierie data, dont expérience significative sur Palantir Foundry en contexte production. Maîtrise de PySpark/Spark SQL pour le traitement distribué (optimisation, partitionnement, join, shuffle, broadcast, UDF/pandas UDF).  Expérience dActions orientées opérations (function-backed, Typescript/Python), intégration applicative et automation. Capacité à modéliser une Ontologie exploitable (objets, liens, propriétés, actions) et à travailler en co-conception avec les métiers/produit. Connaissance des APIs Foundry (REST/OAuth) pour exposer des services et intégrer lécosystème SI. Leadership technique avéré : encadrement déquipes de dev, mise en place de standards, accompagnement à la montée en compétences.     3 raisons de nous rejoindre       Qualité de vie au travail : accord de télétravail en France et à linternational, accord sur légalité professionnelle, la parentalité, léquilibre des temps et la mobilité durable. Apprentissage en continu : certifications et formations en libre accès, accompagnement sur mesure avec votre career manager, parcours dintégration sur 9 mois. Avantages groupe & CSE : plan actionnariat, activités à tarifs préférentiels, remboursement partiel vacances, remboursement de votre abonnement sportif ou culturel.         
                                    
                                
                        Plateforme de publication
                    
                     
                            
                            Offres pouvant vous intéresser
                        
                        
                
                TOULOUSE,                31
            
            
                il y a 2 jours
            
        
                
                CAYENNE,                973
            
            
                il y a 12 heures
            
        
                
                STRASBOURG,                67
            
            
                il y a 16 jours
            
        
                
                AIX-EN-PROVENCE,                13
            
            
                il y a 16 jours