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Ce que nous allons accomplir ensemble

Nous sommes un acteur majeur dans la construction de bâtiments industriels et logistiques, spécialisés dans les projets d’envergure dépassant les 10 millions d’euros. Filiale d’un groupe solide et innovant, nous comptons 300 collaborateurs et intervenons sur l’ensemble du territoire national. Notre expertise couvre l’intégralité des projets, de l’acquisition du terrain à la livraison clé en main, en passant par la conception et l’optimisation des bâtiments.

Notre ambition est claire : doubler notre chiffre d’affaires d’ici deux ans et demi en développant une approche commerciale proactive et ciblée. Nous accompagnons les PME industrielles dans leurs projets structurants, en leur offrant des solutions sur mesure et un suivi rigoureux. Nos valeurs “engagement, écoute, initiative, collaboration et recherche de solutions” guident chacune de nos actions et renforcent notre positionnement sur le marché.

Votre rôle

Nous recrutons un Responsable Commercial B2B pour renforcer notre équipe et développer notre présence sur la région Hauts‑de‑France. Votre mission principale sera de créer et animer un réseau de PME industrielles, d’identifier leurs besoins en amont des appels d’offres et de les accompagner dans la réalisation de leurs projets de construction.

Vos objectifs

• Développer un portefeuille clients en conquête pure, en ciblant les dirigeants de PME industrielles.
• Gérer des cycles de vente longs (6 mois et plus), depuis l’identification du besoin jusqu’à la signature du contrat.
• Signer un contrat de plus de 10 millions d’euros par an.
• Assurer le suivi du/des projets signés jusqu’à livraison.

Ce poste est fait pour vous si

• Un réseau industriel local : Vous avez déjà des contacts parmi les décideurs de PME industrielles et savez les mobiliser pour accéder aux dirigeants.
• Une capacité à transformer les opportunités : Vous adaptez votre discours selon vos interlocuteurs, rassurez les dirigeants de PME et convertissez les opportunités en contrats.
• Autonomie et résilience : Vous apprenez rapidement les spécificités techniques et juridiques du secteur, estimez les affaires de manière autonome et gérez des cycles de vente longs sans vous décourager.
• Esprit d’équipe : Vous savez collaborer avec des équipes techniques internes, souvent composées d’ingénieurs, et mobiliser les ressources au bon moment.

Ce que nous offrons

• Un package attractif : Un package global visé à 90 à 100 K€ par an (selon profil et réseau).
• Des avantages concrets : Véhicule de fonction, téléphone, ordinateur, carte essence totale, mutuelle et RTT.
• Un environnement dynamique : Vous évoluerez dans une structure où l’initiative et la proactivité sont valorisées, avec des perspectives d’évolution managériale à moyen terme.
• Un impact visible : Vous accompagnerez des projets structurants pour nos clients, avec une approche personnalisée et un suivi sur le long terme.

Localisation

Hauts‑de‑France

Rémunération

80‑100 K€

Type de contrat

CDI