Juriste H/F
SAINT-FLORENTIN,
89
il y a 4 jours
Nous recherchons pour notre client, acteur majeur de l'agroalimentaire, un Juriste d'entreprise à temps partiel 21h (évolutif selon les besoins et disponibilité), rattaché au Directeur des Affaires Juridiques de la holding basée à l'étranger, ainsi qu'au Directeur Général France.
Intégré à l'équipe juridique internationale du groupe, vous intervenez sur un large éventail de thématiques juridiques : droit des affaires, droit des contrats, droit commercial, droit social, droit immobilier et droit environnemental.
À ce titre, vous êtes chargé de :
Apporter des conseils juridiques aux équipes internes sur l'ensemble des problématiques liées à la conduite des affaires ;
Identifier les risques juridiques et proposer des solutions proactives et pragmatiques ;
Rédiger, analyser et négocier des contrats variés (commerciaux, partenariats, etc.) ;
Contribuer à la rédaction et à la mise à jour de politiques internes pour garantir la conformité juridique de l'entreprise ;
Réaliser une veille réglementaire nationale et internationale pertinente pour l'activité du groupe ;
Collaborer avec les différents départements pour accompagner les projets de l'entreprise dans une logique business partner ;
Sensibiliser et former les collaborateurs aux bonnes pratiques juridiques.
Intégré à l'équipe juridique internationale du groupe, vous intervenez sur un large éventail de thématiques juridiques : droit des affaires, droit des contrats, droit commercial, droit social, droit immobilier et droit environnemental.
À ce titre, vous êtes chargé de :
Apporter des conseils juridiques aux équipes internes sur l'ensemble des problématiques liées à la conduite des affaires ;
Identifier les risques juridiques et proposer des solutions proactives et pragmatiques ;
Rédiger, analyser et négocier des contrats variés (commerciaux, partenariats, etc.) ;
Contribuer à la rédaction et à la mise à jour de politiques internes pour garantir la conformité juridique de l'entreprise ;
Réaliser une veille réglementaire nationale et internationale pertinente pour l'activité du groupe ;
Collaborer avec les différents départements pour accompagner les projets de l'entreprise dans une logique business partner ;
Sensibiliser et former les collaborateurs aux bonnes pratiques juridiques.
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