Junior Software Engineer (F/H/X)
Notre missionNous vivons une époque passionnante, où la technologie et la transformation digitale transforment et bouleversent les entreprises et leurs chaînes d’approvisionnement au quotidien.Chez Kbrw , nous contribuons à cette transformation grâce à des logiciels hautement performants, moteurs de notre croissance continue. And you can help us concrétiser cette vision !Créée en 2009, Kbrw est une entreprise SaaS européenne de référence. Nous construisons des projets robustes, de qualité, durables. Nos solutions cloud-native, comme notre OMS (Order Management System) ou notre WMS (Warehouse Management System), permettent à des entreprises complexes de lancer de nouveaux dispositifs omnicanaux, d’orchestrer des processus métier critiques et d’améliorer la promesse client sur tous les canaux.Notre objectif : performance, robustesse, configurabilité, facilité d’intégration, tout en réduisant les risques IT.Kbrw, autofinancée, a connu une croissance de 30 % par an sur les 5 dernières années, tant en chiffre d’affaires qu’en effectifs. Aujourd’hui, nos solutions sont utilisées par 7 entreprises du CAC40 , présentes dans plus de 16 000 points de vente , 120 pays , et gèrent plus de 30 milliards d’euros de transactions !Nos technologies répondent aux plus hauts standards IT en matière de :
- performance
- robustesse
- configurabilité
- intégration simple
- maîtrise des risques IT
- Elixir pour le backend
- React pour le frontend
- Réinterprétation moderne d’Erlang, plus accessible pour les développeurs
- Performance et haute disponibilité : gestion fluide de volumes importants (stocks, commandes simultanées)
- Résilience : distribution d’applications extrêmement robustes, essentielle pour des systèmes critiques
- Métaprogrammation : facilite le développement de frameworks
- curieux
- ingénieux
- prêts à sortir de leur zone de confort
- 20+ clients actifs dans des secteurs variés (luxe, retail, grande distribution, automobile)
- 100+ collaborateurs incluant :
- Project Managers
- Software Engineers
- Solution Architects
- Delivery Leaders
- un Lead Developer
- un Project Manager
- Apprendre la stack technique de l’entreprise (Elixir et React) grâce à notre formation d’un mois
- Accompagner le Lead Developer et le Project Manager dans la compréhension et le challenge des besoins clients (daily meetings, scoping, Jira)
- Développer des fonctionnalités end-to-end répondant aux besoins des clients
- Concevoir de nouvelles fonctionnalités et améliorer celles existantes
- Tester votre code et réaliser des code reviews avec votre Lead Developer avant mise en production
- Tester les fonctionnalités avec votre équipe
- Analyser et améliorer en continu la qualité des projets (intégration système, tests, distribution des systèmes, gestion des incidents, etc.)
- Collaborer quotidiennement avec d’autres équipes KBRW (Product, Engineering, UX/UI) pour améliorer les fonctionnalités existantes :
- interface utilisateur
- performance
- standards de plateforme
- frontend (JS / CSS / HTML / Vanilla JS)
- backend
- Une politique de rémunération transparente : des développeurs au responsable de département
- Participation aux bénéfices en France
- Possibilité de primes basées sur tes résultats
- Plan de développement personnel : chaque employé a un plan de développement personnel établi par son manager pour s'intégrer rapidement et progresser au sein de l'entreprise
- Formation des managers : nos managers sont formés par notre équipe RH et des experts en management pour fournir la meilleure expérience managériale à leurs équipes
- Un processus de management structuré et mature : notre approche du management est structurée à travers des processus bien définis via Lattice, une plateforme de gestion RH
- Un premier échange un membre de l'équipe TA - 45 min
- Un entretien technique en visio ou en présentiel avec 2 lead developpeur - 1 heure
- Un dernier case technique en visio ou en présentiel avec Delivery Leader et Lead developpeur- 1 heure