Junior HR Generalist

Pour notre magasin Eataly Paris Marais, nous recherchons un(e) Junior HR Generalist.

Au sein de l’équipe Ressources Humaines, vous participerez à la gestion des activités RH liées au cycle de vie des collaborateurs et aux processus de recrutement, en contribuant à la mise en œuvre des politiques RH.

Principales responsabilités

• Participer à la gestion du cycle de vie des collaborateurs (onboarding, modifications contractuelles et départs ) ;
• Assurer la collecte et le contrôle des éléments variables de paie , en collaboration avec l’équipe Administration du Personnel ;
• Soutenir les activités de recrutement : publication des offres, présélection des candidatures et conduite des entretiens ;
• Contribuer à la gestion de la communication interne , de la formation et des initiatives RH locales.

Profil recherché

• Diplôme de l’enseignement supérieur, étalement en Ressources Humaines, Droit, Économie ou Sciences Humaines ;
• Première expérience d’au moins 1 an dans les Ressources Humaines ;
• Bonne maîtrise des outils Microsoft Office , notamment Excel ;
• Bonne connaissance de l’italien et/ou de l’anglais.

Ce que nous proposons

• CDD de 12 mois ;
• Statut : Employé administratif, Niveau II – Échelon 2 ;
• Rémunération annuelle brute : de 27 000 € à 32 000 €