JD Star Graduate Assistant(e) Catégorie
Assistant(e) Catégorie
L’Assistant(e) Catégorie soutiendra l’équipe Category Management dans diverses missions administratives, analytiques et opérationnelles afin d’assurer la bonne exécution des stratégies de catégorie et d’atteindre les objectifs de ventes et de rentabilité. Ce poste joue un rôle essentiel dans le maintien de l’exactitude des données produits, le soutien aux communications avec les fournisseurs et la contribution au succès global de la catégorie.
Responsabilités
- Gérer et suivre les commandes, les contrats, les promotions, les paiements et les processus liés au cycle Order-to-Cash.
- Coordonner avec les fournisseurs, la logistique et l’entrepôt pour assurer la disponibilité des produits et le respect des délais de livraison.
- Suivre et analyser les niveaux de stock afin d’améliorer la rotation et de limiter les ruptures ou les surstocks.
- Soutenir la planification des ventes et des opérations (S&OP) en fournissant des données fiables et des analyses pertinentes.
- Produire des reportings et contribuer à l’amélioration des processus opérationnels pour gagner en efficacité et réduire les coûts.
Qualifications
- Diplôme de niveau licence (Bachelor) ou équivalent.
- Expérience pertinente en retail, merchandising ou en tant qu’acheteur(se).
- Connaissance de l’e-commerce et des tendances du commerce en ligne appréciée.
- Compétences analytiques de base pour interpréter des données et des tendances.
- Maîtrise de l’anglais et notions de base sur Excel.
Bénéfices
- Rémunération compétitive.
- Bureaux bien situés.
- Culture centrée sur l’humain et l’apprentissage continu.
Égalité des chances
JD.com s’engage à favoriser un environnement de travail inclusif, dans lequel chacun et chacune peut s’épanouir pleinement. Nous sommes fiers d’être un employeur garantissant l’égalité des chances. Toutes nos décisions en matière d’emploi sont prises sans distinction d’origine, de sexe, d’identité de genre, d’orientation sexuelle, d’âge, de situation de handicap, de religion, d’opinions ou de toute autre caractéristique sans lien avec les aptitudes professionnelles.
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