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Jardinier dans un cadre exceptionnel (H/F)

CROSMIERES, 72
il y a 11 jours
1 251,00 € / mois
CDI
Temps partiel
Permis B

Créé en 1990, le Haras de la Potardière est un domaine prestigieux qui reçoit mariages, séminaires, gîtes et événements divers au milieu d'un cadre de verdure exceptionnel.

Poste de jardinier/gardien recherché :
  • Assurer l'entretien du parc : tonte des pelouses, débroussaillage, taille des haies et des arbustes, arrosage, plantation, entretien des jardins fleuris/potager, ramassage des feuilles et des branchages, coupe et rangement du bois, etc.
  • Assurer l'entretien des bâtiments : peinture, nettoyage des gouttières, nettoyage au Karcher des terrasses, entretien des clôtures des prés, rebouchage des allées et travaux de terrassement.
  • Assurer l'entretien des outils et machines : tondeuse, tracteur, outils, rangement de l'atelier, etc.
  • Assurer la logistique et manutention pour les événements : mise en place des tables et chaises pour les événements, déménagement ponctuel de meubles pour les événements.
  • Assurer l'accueil : mission ponctuelle d'accueil des clients et de gardiennage sur certaines périodes avec mise à disposition d'un logement sur place.
Qualités demandées :
  • Savoir-faire en matière d'entretien d'un parc avec jardins, capacités de bricolage, bonne condition physique, sens de l'organisation, efficacité, polyvalence, autonomie, sens de la communication.
Profil recherché :
  • Expérience dans l'entretien d'espaces verts et la gestion de parcs avec jardins.
Type d'emploi : CDI à partir du 1er juin 2026.
  • 24 heures par semaine (avec la possibilité de faire des heures supplémentaires tout au long de l'année).
  • Paiement au salaire minimum hôtelier soit un salaire horaire de 12,02€ brut.
  • Travail possible certains week-ends pour gardiennage (environ un week-end par mois selon les besoins).
Avantages :
  • Prime d'astreinte sur les week-ends de gardiennage.
  • 5 accès SPA dans l'année.
  • Indemnité repas par jour travaillé de plus de 5h à hauteur de 7 euros.
  • Frais de transport à hauteur d'un plein par mois.
  • Travail dans un cadre exceptionnel de verdure.
Etape de recrutement :
  • Appel téléphonique après candidature
  • Premier entretien
  • Second entretien
  • Semaine d'essai si possible
  • Signature du contrat

Les entretiens commenceront en avril. N'hésitez pas à nous envoyer un e-mail complémentaire pour appuyer votre candidature, cela vous sera favorable.

Entreprise
HARAS DE LA POTARDIERE
Plateforme de publication
France Travail
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