IS Digital Industrial Project Manager - H/F (CDI)

Poste

IS Digital Industrial Project Manager – H/F

Dans le cadre d'une création de poste, notre client recherche à renforcer ses équipes IT industriel avec le recrutement d'un IS Digital Industrial Project Manager – H/F. Le poste intervient dans un contexte de croissance interne et dans le cadre d'un grand projet de développement visant à digitaliser les usines du groupe, créant ainsi l'industrie 4.0 au sein du groupe.

Missions

• Piloter et coordonner les projets qui vous sont attribués.
• Recenser, exprimer et formaliser les besoins fonctionnels avec les utilisateurs.
• Élaborer les cahiers des charges fonctionnels.
• Animer les groupes de projets de façon transverse et coordonner les différents intervenants sur le projet.
• Piloter les tests, la recette et rédiger les documents associés.
• Anticiper les risques et être force de proposition pour garantir le respect des objectifs initiaux.
• Animer les comités de projet, de pilotage en maîtrisant les coûts et les délais.
• Établir les reportings de suivi des projets.
• Assurer une veille sur un certain nombre de technologies, applications liées à l'industrie 4.0.

Mission d'exploitation (pilotage de l'existant)

• Vous assurez le passage en mode support en travaillant avec le responsable de domaine sur les meilleurs dispositifs à mettre en œuvre (Opérations, support interne).
• Coordonner les activités d'évolution corrective et applicative des applications dont vous êtes responsable.
• Piloter le support de niveau 2 & 3 et le conseil dans le respect du contrat de services (Qualité, sécurité, ...).
• Garantir le maintien des connaissances fonctionnelles et techniques nécessaires à la pérennité des applications dont vous êtes responsable.

Profil

• Formation BAC +5 en informatique ou en gestion industrielle, avec une expérience de 5 à 8 ans en gestion de projet.
• Connaissance impérative en gestion industrielle. Une expérience en usine digitale serait un plus.
• Pédagogie, rédactionnel, communication, et animation de réunions.
• Rigueur, méthode, autonomie, très bon relationnel et esprit d'équipe.
• Anglais professionnel impératif.
• Déplacements réguliers à prévoir dans nos filiales.

Qualités recherchées

• Personnalité pro‑actif, ouverte d’esprit et flexible.
• Capacité à remettre en cause ses réflexions et à assumer de grands challenges.
• Rigoureux, sérieux, forte capacité à développer et à introduire des innovations.
• Niveau d'exigence élevé et excellent niveau d'expression orale et écrite en français et en anglais.

Entreprise

Notre client est un leader mondial de l'industrie agro‑alimentaire, présent dans plusieurs pays à travers le monde. Caractérisé par une forte culture d'innovation, il investit chaque année plusieurs millions d'euros afin de mener avec succès des projets de transformations.