IPFiP / AP – Chef(fe) de projet MOE TOPAD– SSI/DPN/DP6 H/F

IPFiP / AP – Chef(fe) de projet MOE TOPAD– SSI/DPN/DP6 H/F

Domaine et métier

Numérique - Chef de projet maîtrise d’œuvre SI

Description du poste

La présente fiche vise à recruter un chef de projet MOE (F/H) au sein du pôle TOPAD de la division des référentiels de structures (DRS) de la direction de projet des référentiels (DP6). Le poste est positionné au sein d’un pôle dirigé par un cadre supérieur qui pilote les équipes de maîtrise d’ouvrage (MOA) et de maîtrise d’œuvre (MOE) de TOPAD. L’équipe MOE est composée de 9 agents, renforcée ponctuellement par des prestataires et des apprentis, et travaille en étroite collaboration avec l’équipe MOA.

L’application TOPAD, référentiel des structures de la DGFIP, est une application Legacy développée en Java et expose ses données via fichiers, services SOAP et API REST. Le responsable de l’équipe MOE pilote, sous l’autorité et en lien avec le chef de pôle, le développement et la recette technique des évolutions programmées dans le plan d’activité annuel. Il/Elle travaille en étroite collaboration avec l’équipe MOA ainsi qu’avec l’équipe technique Cobalt de la DP6, le bureau de l’intégration (BINT) et le bureau SI2, en charge de la production.

Conditions d'exercice particulières

Des déplacements ponctuels sont à prévoir à l’établissement de services informatiques de Clermont-Ferrand. Exceptionnellement, la mobilisation du titulaire peut être requise en dehors des plages horaires en cas d’anomalie en production ou de mise en production exceptionnelle (exemple : migration de socle technique).

Responsabilités principales

• Piloter l’équipe MOE pour la réalisation des évolutions programmées.
• Assurer le développement, la recette technique et la mise en production des nouvelles fonctionnalités.
• Collaborer avec les équipes MOA, techniciennes et de production pour garantir la conformité fonctionnelle et technique.
• Apporter une forte réactivité pour corriger les anomalies détectées en production.
• Participer à l’évolution de la plateforme, notamment le passage à PostgreSQL et le déploiement sur le Cloud Nubo.

Compétences requises

• Gestion de projet avec les outils JIRA, Confluence.
• Connaissances approfondies des environnements VMA et VMU haute disponibilité.
• Méthodes d’intégration applicative Legacy en environnement Linux applicables à la DGFiP.
• Connaissances techniques sur Linux, SGBD Oracle et architectures SOAP et REST.
• Compétences en conduite du changement, gestion du stress, maîtrise des délais, rigueur, adaptabilité, réactivité et sens de l’analyse.

Niveau d'études min. souhaité

Niveau 6 – Licence/diplômes équivalents

Niveau d'expérience min. requis

Confirmé

Localisation du poste

4 Avenue Montaigne, 93160 Noisy-le-Grand