Intervenant / Intervenante d'action sociale (H/F)
Le Pôle Social et Médico-social de l'Association Est Accompagnement intervient auprès des publics les plus vulnérables, de l'urgence à l'accompagnement médico-social. Il déploie des actions d'hébergement et d'insertion, de logement accompagné et d'habitat inclusif,
complétées par des dispositifs spécifiques et un accueil de jour inconditionnel.
Des services médico-sociaux dédiés aux personnes éloignées du soin assurent un accompagnement global, porté par des équipes pluridisciplinaires.
Plongez dans l'action au quotidien :
- Vous analysez la situation des résident.es et identifiez leurs besoins.
- Vous accompagnez les personnes dans leur insertion en les aidant à accéder à un logement, à effectuer leurs démarches administratives et à construire un projet professionnel ou de formation.
- Vous gérez les situations d'urgence, de crise ou de conflit.
- Vous assurez une veille sociale continue par votre présence auprès des usagers.
- Vous veillez au respect du règlement de fonctionnement.
- Vous assurez une transmission fluide des informations et participez au bon fonctionnement du service.
Vous êtes le maillon essentiel de notre équipe si :
- Vous êtes titulaire d'un Diplôme d'État : ES, ASS, CESF ou équivalent dans le champ social ou médico-social.
- Vous avez une expérience professionnelle avec un public en situation d'exclusion.
- Vous avez une appétence pour le travail en partenariat et en réseau.
- Vous êtes capable de poser un diagnostic social précis.
- Vous avez une excellente capacité d'écoute et un très bon relationnel.
- Vous connaissez les dispositifs AHI (Accueil, Hébergement, Insertion) et les solutions liées au logement.
- Vous maîtrisez les outils bureautiques et les outils de communication.
Indemnité Ségur de 238 € brut mensuel
o Mutuelle prise en charge à hauteur de 50% par l'employeur.
o Prise en charge partielle de votre abonnement au transport en commun à hauteur de 50%.
o CSE avec des offres attractives (billetterie, chèques vacances, cartes cadeaux).
o Prime annuelle de Partage de la Valeur.
o 9 jours de congés supplémentaires annuel.
