Instructeur/Instructeur(trice) F/H

« Fondée en par la CCI de Lyon, emlyon business school est l'une des plus anciennes écoles de management en Europe. Elle appartient au 1 % des business schools dans le monde bénéficiant d'une triple accréditation EQUIS, AACSB et AMBA. L'École accueille étudiantes et étudiants de 130 nationalités sur l'ensemble de ses campus. Elle s'appuie sur une Faculté de 168 professeurs-chercheurs internationaux, pour délivrer des formations d'excellence et enrichir la conversation scientifique mondiale. Elle compte une communauté de diplômées et diplômés.

Société à mission depuis , la raison d'être d'emlyon est de « former et accompagner tout au long de leur vie des personnes éclairées qui transforment les organisations avec efficacité pour une société plus juste, solidaire et respectueuse de la planète ».

emlyon business school cultive la capacitstrong>entreprendre le changement, en résonance avec le monde, en plaçant l'hybridation des compétences et la responsabilité sociale & environnementale au cœur de ses programmes de formation, et en s'appuyant sur une pédagogie mêlant étroitement action & réflexion.

Dans le cadre d'une création de poste, le Décanat programmes recherche un/une:

Instructeur/Instructrice F/H

(CDI à temps plein)

1.

Transmission des compétences

Animer les modules projets en français et/ou en anglais

Suivre l'avancement des travaux individuels et collectifs des étudiants/étudiantes

Répondre aux questions des étudiants/étudiantes et les orienter dans un esprit constructif

Mettre en œuvre de nouvelles pratiques pédagogiques

Planifier des rencontres si nécessaire, en lien avec les Coordinateur/Coordinatrice de pédagogie et de programme, avec les étudiants/étudiantes/parents : conflits, triche, réunions déléguées, etc.\n\n2.

Responsabilité et pilotage de modules de projets pédagogiques

Faire évoluer les dispositifs pédagogiques de votre périmètre

Définir les objectifs d'apprentissage en lien avec les compétences attendues et les référentiels du programme (syllabus)

Sélectionner et articuler les modalités pédagogiques adaptées : cours, projets, e-learning, simulations, études de cas, serious games

Piloter les modules en intégrant les retours d'expérience des étudiants/étudiantes, des intervenants/intervenantes et des organisations partenaires

Garantir la cohérence pédagogique entre les modules et les cycles du programme

Utiliser les standards et les outils de l'école pour la réalisation des modules pédagogiques (LMS, Teams etc.)

Documenter les dispositifs et capitaliser sur les bonnes pratiques et votre expertise pour les partager avec l'équipe\n\n3.

Recrutement et animation des tuteurs/tutrices/vacataires

Rechercher et sélectionner les entreprises partenaires

Rechercher et recruter les tuteurs/tutrices et vacataires

Encadrer et animer l'équipe des tuteurs/tutrices et vacataires

Piloter le suivi de la qualité des enseignements et l'évaluation des formateurs/formatrices\n\n4.

Sourcing et développement de partenariats

Dans le cadre de certains modules projets (enquêtes terrain, business challenge, cycle de conférence etc.), vous serez amené/amenée à réaliser du sourcing d'organisation partenaires (entreprises, start up, ONG etc.), en collaboration avec certains départements de l'école.\n\n5.

Evaluation

Concevoir les modalités d'évaluation de chaque activité pédagogique, en lien avec les modalités du syllabus

Assurer dans les délais la correction des différents livrables

Être juré lors de soutenances

Prendre en main le rééquilibrage des notes et la réception des étudiants au besoin

Animer la session de rattrapage\n\n6.

Coordination (modules dont vous n'avez pas la responsabilité)

Assurer le relais d'information entre le responsable pédagogique, les étudiants/étudiantes, les autres services et les interlocuteurs/interlocutrices internes et externes\n\n7.

Représentation du programme

En externe : représenter éventuellement le programme lors des grands temps forts (rentrée, parents' day, jurys SESAME, Hors SESAME, JPO etc.) et participer à leur organisation et la réalisation des supports de présentation

En interne : participer à des moments clés du programme : réunions des délégués/déléguées, jurys de passage, workshops.\n\n

Ce que nous recherchons :