Inside Sales - Africa region

Description de l’entreprise

Evolis conçoit, fabrique et commercialise une gamme complète de solutions d’identification pour personnes et biens, y compris l’impression et l’encodage de cartes d’identification, d’accessoires, de tablettes de signature électronique, ainsi que des formations et services associés.

Responsabilités (France)

• Qualifiez et suivez les leads entrants en analysant leur potentiel et en les transformant en opportunités commerciales concrètes.
• Identifiez et prospectez de nouveaux acteurs sur différents marchés, avec un focus particulier sur le continent africain.
• Animez le réseau de revendeurs existants, en mettant en place et en suivant des plans d’action spécifiques à chacun pour favoriser leur développement.
• Développez un portefeuille de clients actifs directs en disposant de l’autonomie nécessaire pour identifier et concrétiser de nouvelles opportunités de croissance.
• Travaillez en interaction avec l’équipe SalesEMEA, le Marketing et les projets spécifiques.

Responsabilités (English)

• Qualify and follow up on inbound leads by assessing their potential and converting them into concrete business opportunities.
• Identify and prospect new partners across various markets, with a strong focus on the African region, to select high‑potential profiles and bring them into our network.
• Develop and manage the existing reseller network by implementing and monitoring tailored action plans to support their growth.
• Act as the main point of contact for your partners, providing guidance, training, and support for their sales initiatives.
• Develop a portfolio of active direct customers, taking ownership of identifying and converting new business opportunities to drive growth.
• Work closely with colleagues across the EMEA Sales team, as well as with Marketing and other cross‑functional project teams.

Profil / Qualifications (France)

• Diplômé(e) d’un Bac+2/3.
• Très bon niveau d’anglais et de français (B2).
• Première expérience en développement commercial et gestion de comptes à l’export, idéalement auprès d’une clientèle africaine.
• Maîtrise de l’arabe est un plus.
• Capacité à atteindre des résultats, goût pour les produits techniques/technologiques et souhait de construire et entretenir des relations de confiance avec vos revendeurs dans un environnement international.
• Rigueur, capacité d’adaptation rapide à des interlocuteurs et contextes variés, appréciation du travail d’équipe.
• Des déplacements ponctuels sur le périmètre géographique sont à prévoir.

Qualifications (English)

• Degree equivalent to a 2–3 year higher education qualification (Associate/Bachelor’s level).
• Fluency in English and French (minimum B2 level), fluency in Arabic is considered a plus.
• Initial experience in international business development, ideally gained through working with customers in Africa.
• Results‑driven mindset with a strong commercial focus.
• Interest in technical/technology‑driven products.
• Ability to build and maintain trust‑based relationships with partners in an international environment and adapt to a wide range of stakeholders and situations.
• Organized, energetic, team player.
• The role involves occasional travel.

Information concernant l’accessibilité

If you have a disability and require assistance or accommodation to participate in the application process or to perform essential job functions, please contact

Égalité des chances

As an equal opportunity employer, we welcome applications from individuals of all backgrounds, experiences, and perspectives. We evaluate applicants without regard to race, color, religion, gender, gender identity or expression, sexual orientation, national origin, disability, age, veteran status, or any other legally protected characteristic.