Ingénieure / Ingénieur Projet Maintenance et Travaux F/H
Vous avez envie de contribuer à la production d'une énergie d'avenir, bas carbone, dans un environnement industriel où de nombreux défis sont à relever, dans le respect des règles de sûreté et de sécurité ? Rejoignez la Division Production Nucléaire !
Le site de Saint Laurent, à taille humaine (2 unités de production de 900MW), recrute un(e) ingénieur projet.
Le Centre Nucléaire de Production d'Electricité de Saint Laurent compte 850 salariés. Il se situe dans le Loir-et-Cher, à 30 minutes de Blois, 40 minutes d’Orléans, 2 heures de Paris.
Loir-et-Cher — découvrez la région
Finalité du poste
Dans le cadre des activités en tranche en marche, le Responsable Sous‑Projet TEM pilote un portefeuille d’activités techniques, en garantissant leur préparation, leur robustesse et leur intégration dans la trajectoire globale, en lien avec les exigences de sûreté, de performance et de disponibilité du parc.
Missions principales
- Pilotage des activités TEM (hors AT)
- Structurer et piloter un périmètre d’activités techniques en tranche en marche
- Construire et tenir le planning en intégration avec les contraintes d’exploitation
- Garantir la maturité technique des dossiers en amont de leur réalisation
- Anticiper les aléas et sécuriser les trajectoires
- Préparation et robustesse des activités
- Piloter la qualité des dossiers d’intervention (technique, documentaire, logistique)
- S’assurer de la disponibilité des prérequis (pièces, études, autorisations)
- Contribuer à la fiabilisation des activités futures, notamment celles à enjeux sûreté
- Coordination multi‑métiers
- Animer les interfaces avec les métiers (maintenance, conduite, ingénierie, logistique)
- Assurer la cohérence des contributions et arbitrer les priorités
- Intégrer les contraintes planning issues des outils de planification
- Contribution à la performance globale
- Participer à l’optimisation du portefeuille d’activités tranche en marche
- Alimenter la préparation des futurs arrêts de tranche (maturité, retour d’expérience)
- Contribuer aux démarches d’industrialisation et de standardisation des pratiques
- Reporting et pilotage
- Assurer un reporting régulier au chef de projet / responsable d’activité
- Suivre les indicateurs (tenue des engagements, aléas, maturité)
- Alerter en cas de dérive ou de risque pour la sûreté ou la performance
Profil souhaité
Diplôme d’Ingénieur généraliste (bac+5). Technique débutant ou avec une première expérience. Vous êtes curieux, possédez des capacités d’analyse, faites preuve de méthode et de rigueur, et savez prendre du recul. Vous avez une appétence pour la technique et une connaissance de l’installation (CNPE REP 900) et du fonctionnement en mode projet. Une première expérience similaire ou un stage de fin d’études dans l’industrie lourde (automobile, chantier naval, sidérurgie, aéronautique, pétro-chimie, pharmaceutique...) ou dans la filière nucléaire en général serait un plus. Une expérience du projet en étant dans un métier opérationnel ou à l’exploitation serait un atout fort. Vous aimez le travail en équipe ? Vous êtes une personne rigoureuse et connue pour votre organisation ? Vous aimez le temps réel et êtes doté d’un fort leadership ?
Compétences transverses (Savoir‑être): Rigueur et sens des responsabilités, leadership transverse, capacité à travailler en interface multi‑acteurs, esprit d’analyse et orientation résultats, qualités de communication.
Savoir‑être et Enjeux du poste
- Rigueur et sens des responsabilités
- Leadership transverse
- Capacité à travailler en interface multi‑acteurs
- Esprit d’analyse et orientation résultats
- Qualités de communication
Enjeux du poste
- Sécuriser la réalisation des activités en tranche en marche
- Améliorer la maturité des dossiers et réduire les aléas
- Contribuer à la performance globale du site
- Préparer efficacement les futurs arrêts de tranche
Rémunération et avantages
Rémunération brute annuelle de base hors primes: 40 k€ à 47 k€, selon diplôme et expérience professionnelle. Package global comprenant : prime individuelle de performance, intéressement et épargne salariale. Avantages selon conditions d’éligibilité : tarif préférentiel sur l’électricité et le gaz, aides aux familles et à la parentalité, dispositifs de mobilité durable, activités sociales et culturelles. Tout salarié est accompagné dans son parcours professionnel et bénéficie des formations nécessaires à l’exercice du métier.
Autres informations
Votre métier peut comporter une astreinte et nécessite le permis de conduire. Dans le groupe EDF, accueillir des personnes en situation de handicap fait partie de l’ADN et l’ouverture à toutes et à tous sans exclusion.
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