Ingénieur test et validation (H/F)

Vous êtes à la recherche d'un poste d'Ingénieur Test et Validation (H/F) ?

Vous êtes au bon endroit !

• Tester les produits en tenant compte des contraintes environnementales et des exigences de qualification.
• Assurer l’intégration des sous-systèmes dans l’architecture globale.
• Définir et mettre en place des stratégies de test adaptées aux exigences du système.
• Rédiger des procédures de test en lien avec les spécifications.
• Exécuter les tests sur banc et analyser les résultats.
• Produire des rapports de test incluant des matrices de couverture.
• Identifier et remonter les anomalies via des PR (Problem Reports) .

Parlons un peu de vous

• Diplôme d’Ingénieur ou équivalent en électronique, systèmes embarqués ou informatique.
• 3 à 8 ans d’expérience en test et validation de systèmes complexes.
• Maîtrise des outils TestLink , Squish , VectorCAST .
• Connaissance des normes et standards qualité (ex. ISO/IEC 27001 ).
• Capacité à rédiger des documents techniques et à travailler en environnement multi-projets.
• Rigueur, esprit d’analyse et aptitude à communiquer efficacement avec les équipes.

Qui sommes nous ?

Savant mélange entre le savoir-faire allemand et la créativité à la française, Technology & Strategy est une société d’ingénierie résolument tournée vers l’innovation et spécialisée dans le développement de systèmes embarqués intelligents, sécurisés et responsables.

Notre agence est composée d'une équipe de passionnés, chaleureuse et à taille humaine. Elle déploie tout son savoir-faire pour accompagner nos clients, PME ou grands industriels, dans différents domaines (Système, logiciel, safety, cyber, ...).

Depuis nos bureaux d’études jusqu’aux centres R&D de nos clients, nos experts relèvent les défis technologiques de demain. Aussi passionnantes qu’exigeantes, nos activités rayonnent dans des secteurs variés tels que l’énergie, le médical, l’IOT, les transports...

En pleine expansion depuis notre création en 2008, nous sommes déjà implantés dans 8 pays en Europe et à l’international, au travers de 22 agences qui regroupent près de 3600 ingénieurs.

Processus de recrutement :

Prise de contact téléphonique

Entretien avec un(e) RH

Entretien avec un(e) manager

Entretien technique

Nos postes sont ouverts aux personnes bénéficiant d’une Reconnaissance de la Qualité de Travailleur Handicapé (RQTH). T&S Groupe encourage la diversité et l’égalité sur le lieu de travail. Tous les candidats qualifiés H/F sont pris en considération pour un emploi sur un pied d\'égalité.