Ingénieur Technico-commercial Itinérant Junior F/H

Description du poste

Groupe international en hyper croissance et leader dans l'automatisation industrielle, KEYENCE recrute dans le cadre de son développement des profils à la hauteur de ses ambitions.

KEYENCE recrute des profils animés par l'esprit de challenge et l'envie de se surpasser.

Vos missions

Vous gérez l'intégralité de la démarche commerciale :

• Détecter les opportunités au sein d'un vaste panel de clients industriels
• Réaliser les démonstrations de nos produits, apporter des solutions novatrices à vos clients
• Défendre vos offres commerciales auprès d'interlocuteurs techniques et des décisionnaires
• Signer les affaires et suivre vos clients en étant garant de leur satisfaction

Territoire à couvrir : A définir (1 à 2 découchages par semaine en moyenne)

En présentiel 2 jours à l'agence et 3 jours sur le terrain (pas de télétravail)

Permis B obligatoire

Date intégration : 14/09/2026 .

Qualifications

De niveau Bac +3 minimum à Bac +5 en Commerce ou Ingénierie.

Nous recherchons une personne capable de penser vite , vendre bien et adapter encore mieux . Passion, honnêteté, logique et flexibilité sont les fondations du profil que nous attendons.

Chez Keyence, on ne recrute pas juste des CV, on recherche des talents agiles qui respirent l’envie d'apprendre . Alors si vous aussi vous avez la fibre commerciale chevillée au corps et un goût pour le secteur industriel , alors vous êtes exactement là où vous devez être !

Pourquoi nous rejoindre

• Onboarding structuré et un programme de formation en continue
• Evolution constante de la rémunération avec une réelle augmentation dès la première année
• Un cadre de travail collaboratif
• Véhicule de fonction
• Et plein d'autres avantages : RTT, Mutuelle, Prime Participation, CE, etc.

Rémunération attractive >> Parcours évolutif :

À votre arrivée, vous intégrez l’entreprise en tant que Junior avec un package annuel brut de 40 000 € , incluant une part variable garantie .

Au bout de 6 mois, sous réserve de la réussite d’un test de validation , vous accéderez au statut Intermédiaire , avec un package annuel brut de 47 000 € , et une part variable significativement augmentée .

Après 18 mois d’ancienneté et une nouvelle validation de votre niveau, vous pourrez prétendre au statut Senior . Une évolution de votre fixe et de votre variable vous mènera alors à un package annuel brut de 57 000 € .

Rémunération : entre 40 et 47K (fixe + variable)