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Ingénieur Réseaux & Sécurité - Expert (H/F/X)

SAINT JACQUES DE LA LANDE
il y a 3 jours

Pourquoi nous rejoindre

  • Chez IT Link, vous ne rejoignez pas seulement une entreprise, vous intégrez une communauté certifiée Great Place to Work.
  • Qu’est-ce que ça signifie pour vous ? La qualité de vie au travail et votre épanouissement sont au cœur de notre culture. 80 % de nos Linkers sont fiers de déclarer qu’ils travaillent pour IT Link, et ce n’est pas un hasard.

Un accompagnement sur mesure

  • Votre manager est un véritable partenaire. Vous bénéficiez d’un suivi régulier de vos projets tous les 3 mois, pour un accompagnement optimal.
  • Votre entretien annuel est une vraie occasion d’échanger sur votre parcours et de le valoriser.
  • Résultat ? 96,5 % de nos collaborateurs se disent satisfaits de leur manager et 88 % estiment que le management leur fait confiance sans contrôle constant.
  • C’est aussi grâce à ce suivi que 100 % de nos collaborateurs en activité ont été augmentés en 2024, et plus d’un sur trois est formé chaque année.

Une équipe soudée

  • L’ambiance d’équipe est une de nos forces, elle prend vie autour de nombreux événements : soirée annuelle, afterworks trimestriels, RDV tech…
  • 89 % de nos Linkers estiment pouvoir compter sur la solidarité entre collègues.

Des projets de qualité

  • La transversalité est un atout majeur chez nous. Vous pourrez explorer différents secteurs d’activité (mobilité, énergie, santé, industrie…) et enrichir votre parcours de nouvelles expériences techniques.
  • D’ailleurs, en moyenne, sur les 6 derniers mois, 92,3 % des répondants à notre enquête interne sont satisfaits de leur projet, preuve de la pertinence de nos sujets.
  • Et si vous rêviez d’ailleurs ? Nous offrons la possibilité d’une mobilité géographique nationale ou internationale (Canada, Benelux, Maroc) au sein du groupe.
  • L’idée est simple : si vous souhaitez changer de région ou de pays, nous vous accompagnons dans les démarches administratives.

Le poste

Intégrez une équipe d’experts basés à Saint-Jacques-de-la-Lande pour concevoir, intégrer et sécuriser des infrastructures réseaux d’envergure. À la croisée du build et du support à l’exploitation, ce projet de 6 mois est pensé comme un véritable tremplin pour une intégration définitive (pré-embauche) au sein des équipes internes. Le projet se déroule au sein d’un grand organisme public d’État, acteur majeur de la sécurité nationale et de la souveraineté territoriale.

Missions principales

Ingénierie & Projets (Build)

  • Intégrer les nouveaux projets réseaux et sécurité en production sur l’ensemble du périmètre du bureau.
  • Participer activement aux phases de conception et aux pilotes des solutions cibles.
  • Contribuer au choix, à l’intégration et au maintien en condition opérationnelle des outils de production.
  • Concevoir et intégrer des solutions conteneurisées sur des bases Docker.

Exploitation & Industrialisation (Run)

  • Apporter un support de niveau expert à l’équipe d’exploitation au quotidien.
  • Développer et maintenir des scripts d’automatisation pour l’administration des équipements.
  • Concevoir, rédiger et maintenir à jour les procédures d’exploitation, de support, de gestion des incidents et des changements.
  • Piloter la capacité des systèmes via l’élaboration et la supervision d’indicateurs de performance (KPI).

Expertise Technique Attendue

  • Sécurité Périmétrique : Gestion éprouvée de Firewalls (Stormshield, Fortinet, Palo Alto) et virtualisation de pare-feux.
  • Chiffrement & Certificats : Expertise avancée sur les tunnels IPSEC (nomades et site à site) ainsi que sur le fonctionnement d’une PKI (gestion du cycle de vie des certificats).
  • Réseau & Routage : Maîtrise des protocoles de routage dynamique (BGP, OSPF).
  • Automation & Dev : Scripting pour l’automatisation d’équipements, utilisation d’APIs et conteneurisation.

Ce poste est fait pour vous si …

  • L’univers de la sécurité périmétrique n’a aucun secret pour vous (Firewalls multi-marques, IPSEC, PKI).
  • Vous maîtrisez le routage dynamique et possédez une forte culture de l’automatisation (Scripting, APIs).
  • Vous cherchez une mission à fort enjeu, combinant vision projet, architecture et robustesse opérationnelle.
  • Vous souhaitez vous investir sur le long terme au sein d’une structure publique d’envergure.

Cependant, il pourrait ne pas vous convenir si …

  • Vous recherchez une mission en full remote (la présence sur site 3 jours par semaine est nécessaire pour des raisons opérationnelles et de sécurité).
  • Vous n’êtes pas à l’aise avec la rédaction documentaire et préférez le build pur sans formalisation de procédures.
  • Vous ne disposez pas des habilitations ou critères requis pour travailler sur des périmètres sensibles d’État.

Compétences bonus (le "petit plus")

  • Une expérience dans la gestion d’équipements de chiffrement de niveau Confidentiel Défense sera un avantage décisif.

Informations pratiques

Lieu de réalisation : Saint-Jacques-de-la-Lande.

Temps partiel : 2 jours par semaine.

Format : projet de 6 mois en vue d’une pré-embauche.

Début : ASAP.

A propos

Engagé.e.s pour l’égalité des chances, nous pensons que la diversité est une richesse. Nous savons respecter, apprécier et valoriser les différences de chacun.e : ce sont vos compétences et vos qualités humaines qui seront considérées.

Les plus de la vie chez IT Link

  • Titre Restaurant : vous bénéficiez de titres restaurant d’un montant quotidien de 10 euros, dont l’entreprise prend en charge 60 %.
  • Transports 100 % pris en charge : nous prenons en charge à 100 % vos abonnements de transport en commun.
  • Santé : partenariat santé et bien‑être avec Alan, mutuelle digitale et performante, prise en charge à 75 % par IT Link pour le salarié et ses enfants.
  • Accord collectif télétravail : un accord télétravail signé avec les représentants du personnel encadre la pratique du travail à distance.
  • Conges supplémentaires : un congé supplémentaire tous les 4 ans en reconnaissance de votre engagement.
  • Comité Social et Économique (CSE) : accès aux actions sociales et culturelles proposées.
  • Crèche : 10 berceaux réservés chaque année.
  • Action Logement : aides pour la recherche d’un logement, financement de travaux ou d’un dépôt de garantie.
  • Blablacar Daily : solution de covoiturage "domicile‑travail".
  • Forfait Mobilité Durable : 550 euros par an pour financer des moyens de transport écologiques.
  • Handicap : outils de sensibilisation et référente handicap.
  • Générosité : participation à l’arrondi sur salaire avec abondement de l’entreprise.
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