Ingénieur pipeline/Ingénieure pipeline

Dans le cadre du développement de ses activités dans le domaine du design d’assemblages mécanosoudés et de réseaux de tuyauteries cryogéniques , agap2 renforce ses équipes projets et recherche un Ingénieur Stress Piping Junior , issu d’une Top École , pour intervenir sur des projets techniques à forte valeur ajoutée.

Cette mission s’inscrit dans une dynamique de montée en compétences avec une possibilité d’embauche à terme , après au minimum un an de prestation réussie.

Mobilité : Ile de France

Démarrage : ASAP

Vos principales responsabilités :

• Réaliser les calculs de flexibilité nécessaires au dimensionnement des réseaux de tuyauterie, incluant le supportage .
• Intégrer les cas de charge spécifiques aux projets cryogéniques :
• déflection de structures (type poutre navire),
• contraintes d’exploitation.
• Travailler en interface avec le lead stress piping , garant du scope stress sur le projet.
• Analyser les demandes de modifications et évaluer leurs impacts techniques en coordination avec le lead design.
• Proposer des solutions de validation ou de renforcement des systèmes de tuyauterie.
• Vérifier la conformité des calculs avec les codes, réglementations et standards de design applicables.
• Contribuer au respect des exigences qualité, délais et standards techniques du client.
• Participer à la capitalisation technique et à la montée en compétences de l’équipe.

Profil recherché :

• Diplôme d’ingénieur issu d’une Top École (profil débutant ou junior uniquement).
• Première connaissance ou exposition au stress piping et au calcul de flexibilité.
• Connaissances élémentaires des outils et référentiels suivants :
• calcul de flexibilité de tuyauteries.
• Intérêt marqué pour la tuyauterie cryogénique et les environnements techniques complexes.
• Capacité d’analyse, rigueur et esprit logique.
• Bon relationnel et aptitude au travail en équipe projet.

Pourquoi nous rejoindre ?

• Intégrer un environnement technique de haut niveau sur des projets cryogéniques innovants.
• Bénéficier d’un cadre formateur , avec un accompagnement par des experts du stress piping.
• Construire une trajectoire long terme avec une perspective d’embauche après une mission réussie.

Envoyez votre CV actualisé ainsi que votre disponibilité immédiate à :

Nous nous engageons à étudier toutes les candidatures sans discrimination, dans une logique d’égalité des chances.

Si vous avez besoin d’adaptations spécifiques liées à votre situation, nous restons à l’écoute.