Ingénieur performances projet (domaine système thermique véhicule)

Description du poste

L'ingénieur performance projet est responsable de l'atteinte des cibles prestations, sur les périmètres fonctionnel et dysfonctionnel de son projet.

Responsabilités

• Il a en charge un programme, une plateforme en développement ou plusieurs projets complexes
• Il est responsable, à chaque jalon, de la synthèse prestation du système véhicule, pour assurer la thermique de la chaine de traction et de l'habitacle.
• Il détermine le contenu des spécifications et assure la convergence avec chaque métier de conception
• Il est responsable du contenu technique du plan de test numérique et physique ainsi que du pilotage de sa réalisation
• Il est responsable du bon niveau de mise au point et de calibration de son projet
• Il détermine et pilote les plans d'actions nécessaires à l'atteinte des objectifs projet
• Il pilote les personnes qui lui sont rattachées fonctionnellement ou opérationnellement (ingénieurs et/ou techniciens)
• Il est responsable de traiter les défauts, et de réaliser les retours d'expérience sur son périmètre
• Selon les cas, adapte ses livrables aux évolutions de réglementations
• Il pilote l'intégration des innovations liées à son projet en autonomie
• Il vérifie l'application des standards
• Il est responsable de la mise à jour des standards de son périmètre technique, garantit le meilleur état de l'art et forme les nouveaux arrivants
• Il présente la synthèse au correspondant projet ou au responsable synthèse véhicule

Profil

• Diplôme Ingénieur
• Expérience dans le domaine automobile
• Connaissances approfondies dans le domaine thermique et connaissances en prestations véhicule et mécatronique avec 3 ans mini d'expérience dans le domaine.
• Connaissance fonctionnelle dans le domaine du contrôle véhicule. Connaissance des réseaux CAN/LIN
• Anglais : Anime et négocie lors de réunions en anglais, sait utiliser l'anglais comme langue de travail.

Engagement d'égalité des chances

At Stellantis, we assess candidates based on qualifications, merit and business needs. We welcome applications from people of all gender identities, age, ethnicity, nationality, religion, sexual orientation and disability. Diverse teams will allow us to better meet the evolving needs of our customers and care for our future.