Ingénieur Performance Industrielle – Alternance & Optimisation

Rejoignez le Groupe Grands Chais de France

Ingénieur(e) Performance Industrielle - Alternance (F/H)

Ingénieur(e) Performance Industrielle - Alternance (F/H)

Notre histoire, c’est la rencontre entre un alsacien audacieux, amoureux du vin et un assemblage de collaborateurs passionnés.

L’aventure débute en 1979, lorsque Joseph Helfrich crée son entreprise Les Grands Chais de France spécialisée dans les vins et spiritueux. Depuis plus de 40 ans, l’entreprise familiale a grandi en s’entourant d’experts en viticulture, vinification, mise en bouteille et commercialisation, ce qui fait de nous le 1er exportateur français. Notre groupe maîtrise aujourd’hui l’ensemble de la filière viti-vinicole : “de la vigne au verre”, et compte plus de 3300 collaborateurs.

Le site industriel des Grands Chais de France situé à Landiras, a rejoint le groupe en 1994. Spécialisé dans la production de vins tranquilles, et de vins mousseux, il a développé une expertise dans la désalcoolisation des vins. Avec ses 13 lignes de conditionnement, sa cuverie de 273 000 hectolitres, son hall de désalcoolisation et sa plate-forme logistique, il est aujourd'hui le premier site indutriel du groupe.

Nous recrutons au sein de la Direction d'Exploitation, u n(e) Ingénieur(e) Performance Industrielle - Alternance (F/H).

70 collaborateurs composent le pôle production d ontVictor, Responsable Performance Industriellequi recherche aujourd’hui un(e) Ingénieur(e) Performance Industrielle - Alternance (F/H)pour rejoindre son équipe, composée d'une vingtaine de référent technique.

Rattaché(e) à Victor, tes missions - si tu les acceptes - seront d’animer la démarche d'amélioration continue de la performance des outils de production.Tu seras amené(e) à :

• Participer à la faisabilité des nouveaux processus sur ligne.
• Suivre les objectifs de performance des équipes
• Animer la maintenance de N1/2
• Contribuer au développement des collaborateurs.
• Participer à la démarche de résolution de problèmes.
• Animer les différents sujets avec les services support
• Participer à l’amélioration continue du service : Identifier les points bloquants, proposer des améliorations

Tu es titulaire d’une formation de niveau BAC+2/3 professionnel ou technique et tu recherches une alternance pour une durée de 2 ou 3 ans.Tu es reconnu pour ta capacité d’adaptation, ton organisation et ton esprit d’équipe.Ta réactivité et ta polyvalence sont autant de qualités pour que tu réussisses à ce poste.

N'hésites pas à nous rejoindre !

• Un parcours de formation au début du contrat d’alternance pour se familiariser avec les outils, les processus, lesinterlocuteurs et les produits
• Par la suite, un accompagnement et des formations tout au long de ton parcours
• Une entreprise familiale engagée qui continue à grandir grâce à tes idées et ton implication
• Une culture de la sécurité pour nos collaborateurs ainsi qu’une attention particulière au respect de l’environnement
• Des avantages tels que les tickets restaurant, chèques vacances, un 13ème mois au prorata du temps de présence, etc

Etape 1- Tu peux soumettre ici ton cépage, si ton profil est retenu, tu sera contacté(e) parMarie, Assistante développement RHdans le cadre d’un premier échange téléphoniqueEtape 2- Nous partageons nos idées autour de votre millésimelors d’un entretien physique (ou visio) avec Victor (au cours duquel vous pourrez découvrir notre site et vos futurs collègues).

Que vous soyez plutôt rouge, rosé, blanc, à bulles, ou sans alcool, vous trouverez votre place au sein de notre groupe.

Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.