Ingénieur performance en CDI (F/H)

Rejoindre Agrial, c’est intégrer une coopérative d’agriculteurs, polyvalente, implantée en France et à l’international. C’est vivre une expérience humaine enrichissante et passionnante, au service du « bien manger » et du « plus durable ». C’est se sentir utile et donner un sens nouveau à son propre avenir.

Vivez une expérience humaine passionnante

Sur notre site industriel basé à Herbignac (44), spécialisé dans la fabrication de froments à pizza (mozzarella) et d’ingrédients fonctionnels et nutritionnels issus du lait (caséine, poudre), vous veillez au bon fonctionnement de nos équipements de production (Pasteurisateurs, lignes de conditionnement automatisées, tour de séchage…). Rattaché au Responsable de Production, vous avez pour responsabilité principale d’optimiser nos processus de performance.

Responsabilités

• Analyser les performances des lignes de production (TRS, pertes matières, consommations, arrêts, retards PTS…)
• Identifier les leviers d’amélioration et piloter des plans d’actions concrets
• Animer des démarches d’amélioration continue : 5S, SMED, PDCA, DMAIC, Kaizen…
• Conduire des analyses de causes (méthodes 5 Pourquoi, Ishikawa, AMDEC…)
• Participer à l’optimisation des process existants sur l’ensemble des sujets SQCDME
• Collaborer étroitement avec l’ensemble des parties prenantes de l’usine
• Accompagner les équipes terrain dans la montée en compétences sur les outils et l’amélioration continue

Pour vous, c’est l’opportunité de vivre votre métier en partageant de belles valeurs.

Avantages

• Travailler sur un site ambitieux et rejoindre une équipe dynamique et bienveillante
• Être localisé entre terre et mer
• Être accompagné dans les différents projets
• Prime de fin d’année, intéressement, participation
• Rémunération : entre 35 000 et 38 000 € annuel brut selon profil
• Temps de travail : forfait jours (218 jours)

Agrial est engagé dans la promotion de l’inclusion et de la diversité. C’est pourquoi nous accueillons tous les talents, sans distinction.