Ingénieur pédagoqique (H/F)

Ingénieur pédagoqique (H/F)

Depuis plus de 140 ans, les collaborateurs d’HEC Paris partagent un esprit d’excellence, curiosité, et d’audace, qui nous permet d’être leader en matière de recherche et d'enseignement en sciences du management. Convaincus que la diversité des parcours est une véritable richesse, nous valorisons chaque expérience individuelle et favorisons l’expression de tous les talents au sein de notre école. Nous attachons une importance particulière à l'épanouissement et au développement professionnels des collaborateurs. C'est pourquoi, dès l’arrivée, nous proposons un accompagnement personnalisé, facilitant l’intégration et l’immersion dans notre environnement multiculturel. Vous souhaitez participer activement à la mission d'HEC Paris et contribuer à son rayonnement? Partagez-nous votre parcours en postulant!

Contexte et finalité du poste

Dans un contexte d’accélération de la transformation digitale des dispositifs d’enseignement et de montée en qualité des formats multimodaux, HEC Paris renforce l’accompagnement de la faculté et de ses programmes dans la conception de parcours pédagogiques innovants, accessibles et alignés avec les standards internationaux. Au sein de la Teaching & Learning Academy, l’ingénieur(e) pédagogique contribue à structurer et professionnaliser les pratiques pédagogiques digitales, en garantissant la cohérence, la qualité et l’efficacité des dispositifs déployés sur les LMS institutionnels (Blackboard et 360Learning). Le poste s’inscrit à la croisée des enjeux académiques, technologiques et stratégiques : il vise à soutenir l’excellence pédagogique d’HEC Paris, à favoriser l’adoption des outils digitaux par la faculté et à accompagner l’évolution des formats d’apprentissage vers des expériences toujours plus engageantes, inclusives et performantes.

Missions principales

Ingénierie pédagogique, scénarisation et production

• Assurer la conduite des projets de développements digitaux en s’assurant de la mobilisation des parties prenantes (faculté, programmes, interlocuteurs internes à l’équipe) dans le respect des délais et en garantissant la qualité pédagogique, l’ergonomie et l’expérience apprenant;
• Concevoir et mettre en œuvre des dispositifs pédagogiques multimodaux (présentiel enrichi, hybride, distanciel);
• Assurer la scénarisation pédagogique détaillée des projets (objectifs, parcours, activités, évaluations);
• Traduire les intentions pédagogiques en dispositifs concrets, efficaces et adaptés aux publics;
• Produire ou superviser la production de contenus pédagogiques digitaux (modules digitaux, activités interactives, ressources multimédia);
• Intégrer et administrer les contenus dans les LMS (Blackboard, 360Learning);
• Accompagner les responsables de programme lors des déploiements des dispositifs de son portefeuille.

Accompagnement des enseignants et amélioration continue

• Accompagner les enseignants et équipes pédagogiques dans la conception et l’évolution de leurs dispositifs;
• Former les utilisateurs aux outils et usages pédagogiques du digital learning;
• Appliquer les standards de l’équipe Teaching & Learning en termes de qualité pédagogique et d’accessibilité numérique;
• Analyser les retours utilisateurs et proposer des améliorations continues;
• Participer à l’animation de formations et d’ateliers dans une optique d’innovation pédagogique.

Responsabilités clés

• Conduite de projet;
• Qualité pédagogique et technologique des dispositifs confiés;
• Scénarisation pédagogique détaillée et mise en œuvre opérationnelle.

Relations fonctionnelles

• Les 11 membres de la Teaching & Learning Academy ;
• Les professeur(e)s et intervenant(e)s externes;
• Les équipes pédagogiques des programmes (Grande École, Executive Education, MBA, etc), et les Instituts;
• Les services internes (DSI, services juridiques, Décanat) et prestataires.

Profil recherché

Savoirs

• Maîtrise des sciences de l’éducation
• Ingénierie pédagogique et numérique (en présentiel, distanciel, hybride)
• Appétence pour des sujets en lien avec le management
• Accessibilité numérique (normes WCAG/RGAA)
• Outils auteurs et plateformes LMS
• IA générative et usages pédagogiques
• Maîtrise des standards e-learning (SCORM, xAPI)

Savoir-faire

• Capacité de synthèse
• Planification et pilotage de projet digital learning
• Capacité à travailler en interaction avec les acteurs variés
• Maîtrise des outils de conception au service de la pédagogie digitale

Savoir-être

• Rigueur et sens de l’organisation
• Capacité d’adaptation
• Créativité et initiative
• Autonomie et sens de l’innovation
• Bon relationnel et esprit d’équipe

Avantages

• Plan d’épargne salariale (PEE et PERECO) avec abondement HEC
• 8 semaines de congé par an
• Jusqu'à 2 jours de télétravail / semaine
• Forfait mobilité durable pour les collaborateurs se déplaçant à vélo
• Un environnement de travail exceptionnel au sein d'un parc arboré
• Un accès gratuit à la salle de sport (sur le campus), au learning center et aux évènements du Campus
• Un restaurant d'entreprise
• Un parking gratuit
• Des événements d'entreprise tout au long de l'année (conférences, Team days, …)
• CSE : chèques vacances, chèques cadeaux.

Chaque candidature est étudiée avec soin. Si votre profil correspond à notre recherche, nous vous contacterons pour un premier échange téléphonique. HEC Paris promeut la diversité sous toutes ses formes. En tant qu'employeur inclusif, nous accueillons et considérons les candidatures exclusivement sur la base des compétences professionnelles.