Ingénieur Infrastructure - Avant-Vente F/H - Système, réseaux, données

Overview

Ingénieur Infrastructure - Avant-Vente F/H - Système, réseaux, données

Ce groupe spécialisé dans les télécommunications, les réseaux et la sûreté accompagne les entreprises et collectivités dans la conception, l’intégration et la maintenance de solutions globales alliant performance, connectivité et sécurité.

Intégrez une structure où chaque client a une approche sur-mesure. Aucun projet ne se ressemble.

À la recherche d’une évolution de parcours vers un rôle complet mêlant conseil, avant‑vente et gestion de projet, le groupe recrute un Ingénieur Infrastructure / Avant‑vente.

Responsibilities

• Participer aux phases avant‑ventes en collaboration avec le service commercial.
• Analyser les besoins techniques, les impacts, et proposer des solutions adaptées aux architectures existantes ou à mettre en place.
• Conseler les clients sur le choix des solutions et recommander des choix techniques.
• Réaliser des audits techniques.
• Déployer les solutions et/ou services.
• Veiller à la bonne exécution du projet en respectant les processus en place.
• Agir en tant qu’interlocuteur technique privilégié du client.

Qualifications

• Formation supérieure en Réseaux Télécoms (Bac+3/4).
• Maîtrise de l’environnement technique Windows Server (AD, DNS, DHCP, RDS, DFS…), Virtualisation (VMware, Hyper‑V), Stockage (SAN, NAS), Sauvegarde (Veeam), Switching / Firewalling.
• Expérience et connaissances techniques en réseaux et télécommunications (LAN, WAN, VOIP, Trunk SIP).
• Capacité à vulgariser, conseiller, communiquer clairement et à établir un contact client.
• Curiosité, rigueur et bon communicant.

Benefits

• Salaires : 38 000 € - 45 000 € brut annuel (selon profil).
• Mutuelle et prévoyance.
• 13e mois.
• Participation.
• 12 RTT.
• Tickets restaurants.
• Télétravail possible.
• Localisation : La Roche-sur-Yon.
• Ambiance conviviale et événements internes réguliers.
• Formation et évolution interne.

Recruitment Process

• Traitement de la candidature et entretien avec le responsable technique.
• Entretien avec le directeur technique.
• Rencontre avec les futurs collègues.