Ingénieur GTB - BAS - Régulation CVC

Responsabilités

• Elaborer et coordonner les offres technico-commerciales des systèmes d'automatisation des bâtiments (BAS) en relation avec les ingénieurs de ventes tout en garantissant la satisfaction client,
• Prendre en charge le processus d'entrée de commandes,
• Préparer et transmettre les informations nécessaires pour réaliser la passation avec le service opérationnel,
• Prendre connaissance des cahiers des charges pour qualifier le besoin et proposer des offres adaptées aux clients,
• Accompagner et conseiller techniquement les clients sur l'offre et les produits BAS jusqu'à la livraison,
• Transmettre les devis aux clients et les suivre en collaboration avec l'ingénieur de vente,
• Établir (liste de points E/S inclus), réceptionner, enregistrer des commandes clients et en assurer leur gestion administrative,
• Maîtriser les outils de l'entreprise nécessaires à la sélection et au chiffrage,
• Optimiser les processus, l'organisation et les outils dans une démarche d'amélioration continue,
• Transmettre les dossiers aux services en aval du processus afin d'assurer la continuité des informations.,
• Comprendre le fonctionnement des installations techniques (CVC, GTB, électricité),
• Analyser les besoins techniques des clients sur leurs installations existantes,
• Réaliser les devis et cadrer les interventions techniques,
• Accompagner les clients dans l'optimisation de leurs équipements

Vous serez placé sous la responsabilité du Responsable Technico-Commercial Sédentaire :

• Responsable Technico-Commercial Sédentaire : Reporting individuel
• Ingénieur des Ventes : Support technique, Collaboration quotidienne et implication dans l'élaboration et le suivi des offres
• Technico- Commerciaux Sédentaires : Transmission d'informations, Analyse et ajustement des offres commerciales
• Coordination et support usine : Transmission d'informations destinées à la passation des dossiers, Echanges d'informations techniques et autres remontées
• Clients : Qualification des besoins, conseil technique, transmission et suivi des offres

Expertise technique en régulation / contrôle (BMS HVAC - GTB) pour analyser les demandes, sélectionner et chiffrer les équipements, tout en étant capable de développer le business et accompagner les ingénieurs des ventes présents sur le terrain.

2 ingénieurs de ventes à accompagner : une personne gérant l'Ouest et l'IDF, une personne gérant l'Est et le Sud.

Compétences requises

• Expertise technique en régulation / contrôle (BMS HVAC - GTB) pour analyser les demandes, sélectionner et chiffrer les équipements, tout en étant capable de développer le business et accompagner les ingénieurs des ventes présents sur le terrain.
• Capacité à chiffrer des solutions techniques et à soutenir les équipes commerciales.
• Bonne compréhension du fonctionnement des installations CVC
• Connaissance des systèmes GTB/BAS/supervision
• Capacité à analyser des problématiques terrain et proposer des solutions concrètes

Formation

Formation : Bac +2 ou +3 dans le domaine de la domotique et du Chauffage, Ventilation, Climatisation

• Expérience terrain ou Technico-Commercial appréciées,
• Capacité à chiffrer et sélectionner du matériel ou des prestations BAS
• Maîtrise des outils informatiques externes (Pack Office) et internes,
• Aptitude à la communication interne et externe,
• Agir avec rigueur et organisation afin de pouvoir gérer son temps et ses priorités,
• Aptitude à travailler en équipe, force de proposition
• Anglais intermédiaire (lu, écrit, parlé).

Salaire et avantages

Salaire : 35k-45k € brut sur 13,02 mois.

• Prime de vacances : base fixe annuelle 705 € calculée au prorata suivant la période des congés
• Ticket restaurant 12,10 € par jour travaillé (40% à la charge du salarié, 60% à la charge de l'entreprise)
• L'horaire de travail hebdomadaire est de 36h30 min de travail effectif ce qui donne droit à 9 jours de RTT qui s'ajoutent à 27 jours de congés (en année)
• Système de crédit d'heures afin d'apporter plus de flexibilité au temps de travail (+3H/-2H par semaine)
• Remboursement 50 % transport en commun ou Indemnité kilométrique sur la base du trajet domicile - lieu de travail A/R
• Mutuelle collective obligatoire (sauf si dérogation) avec un régime de base et la possibilité de souscrire à un régime optionnel.
• Convention Collective Nationale de la Métallurgie.
• Accords intéressement et participation.