Ingénieur Études Probabilistes de Sûreté - Epr Fa3 H/F

Offre n° - Ingénieur d'études sûreté (H/F)

Actualisé le 14 mai 2026

Description du poste :

Nous recherchons un ingénieur d’études sûreté (H/F) pour intégrer la DIPDE d’EDF, division responsable de l’ingénierie nucléaire pour les centrales nucléaires françaises. Le poste consiste à concevoir et réaliser les modifications nécessaires pour prolonger la durée de vie des installations nucléaires et garantir leur fonctionnement dans les meilleures conditions de sûreté.

Responsabilités principales :

• Participer au Comité de Pilotage du lot EPS et construire le planning en cohérence avec le planning de référence du lot EPS.
• Informer des points durs techniques et planning et participer aux GT ou Task Force associées le cas échéant.
• Identifier et spécifier les besoins en études supports via fiches de communication ou organisation de revues des besoins.
• Responsable des données d’entrée en lien avec les responsables des études thermohydrauliques, neutroniques, systèmes, etc.
• Assurer le remontage global des études réalisées dans l’EPS EI N1 et présenter les résultats en Comité Technique EPS, Comité Stratégique EPS, COTECH, projet FLA3 ou RTID en fonction du niveau de décision attendu.
• Interface avec les responsables des fiches EPS EI N2, EPS agressions internes et externes et Domaine Complémentaire.
• Apporter un appui au Pesage Probabiliste des Enjeux de Sûreté (PPES) en réalisant, en lien avec l’exploitant DPN, des éclairages probabilistes sur la base du modèle EPS FA3 pour décontraindre temporairement ou de façon pérenne les contraintes d’exploitation.

Profil recherché :

• Diplôme Bac +5 en école d’ingénieurs ou Master universitaire, spécialisé en fonctionnement des réacteurs nucléaires de type REPU.
• Expérience de 5 à 10 ans dans le domaine de la sûreté nucléaire.
• Excellentes qualités rédactionnelles, de communication, à l’aise à l’oral et à l’écrit.
• Bon niveau d’anglais.
• Engagement à l’inclusion des personnes en situation de handicap, porte ouverte à toutes et à tous.

Type de contrat : CDI

Lieu : Montrouge, Île de France (déplacements réguliers sur site requis)

Rémunération : Entre 35 000 € et 62 000 € brut annuel selon profil (hors avantages et primes).

Égalité d’accès à l’emploi : EDF s’engage à favoriser l’égalité professionnelle et à lutter contre toutes formes de discrimination.