INGENIEUR ESSAIS H/F

À propos de nous

Le Groupe EMITECH, laboratoire d’essais en environnement, ingénierie, formation et conception de bancs de tests est leader dans son domaine avec 77 millions d’euros de chiffre d’affaires, 19 sites et 700 collaborateurs. Le Groupe, composé de plusieurs sociétés, accompagne les grands donneurs d’ordre et les PME de l’aéronautique, l’automobile, le militaire, le spatial, le ferroviaire, le médical, les télécoms dans le développement, la validation, la qualification et la certification de leurs produits (mécanique, vibratoire, climatique, radiofréquence, compatibilité électromagnétique, électrique, hydraulique…). Depuis plus de 30 ans, le Groupe EMITECH poursuit sa croissance grâce aux équipes qui le composent.

Mission

Dans le cadre d’un remplacement, nous recherchons un Ingénieur d’essais au sein de notre filiale EMC située à Beaumont‑Le‑Roger. Rattaché au Responsable d’exploitation, vous veillerez au bon déroulement des essais et assurerez le rôle d’expert technique dans le domaine des essais : thermiques / électriques / climatiques / abusifs.

Vos Missions seront les suivantes

• Préparer les essais (organiser les campagnes d’essais, détecter les anomalies techniques et de méthodes, valider le matériel nécessaire à la campagne, instrumenter le spécimen, valider de nouveaux moyens d’essais, participer aux réunions d’engagement client, rédiger, adapter et valider les méthodes d’essais).
• Réaliser les essais (communiquer avec le client, analyser et valider des données d’essais, proposer des solutions techniques en cas de non conformité, assurer des prestations d’investigations ou d’expertises, mener plusieurs campagnes d’essais en simultané).
• Effectuer le reporting de votre activité (rendre compte des conséquences des résultats de la campagne, rédiger et valider des rapports d’essais, assurer le traitement des anomalies en collaboration avec les différents services concernés, proposer des améliorations).
• Assurer un soutien technique (aux collègues pendant les campagnes d’essais, assurer tutorat du personnel d’essais débutant, participer à la vie documentaire de la BU (procédures, fiches d’instructions techniques, métrologie), participer aux audits et évaluations).
• Assurer le suivi de projet (répondre au cahier des charges client, établir des plannings d’essais, suivre des fils d’essais et différents spécimens).

Profil

De formation Ingénieur, vous avez une spécialisation en automobile, mécanique ou équivalent, une première expérience dans le domaine des essais batteries et véhicules électriques est un atout. La maîtrise de l’anglais technique est nécessaire sur ce poste. La maîtrise du Pack Office et la connaissance de INCA, CANALYZER, Concerto sont appréciées.

Conditions de travail

Un parcours d’intégration structuré (Onboarding), horaires flexibles, télétravail (nombre de jours selon poste).

Convivialité & esprit familial

Découverte du métier de vos collègues, challenges entre collègues, événements de découverte pour les familles, barbecues, repas de Noël, etc.

Santé

Mutuelle santé avantageuse pour vous et votre famille, une sur‑complémentaire facultative pour profiter d’une couverture santé optimale.

Primes

Prime d’intéressement aux résultats (tous nos salariés participent activement au développement de l’entreprise), prime de cooptation (nos salariés sont nos meilleurs ambassadeurs pour aider au recrutement de nos futurs salariés), prime vacances.

Repas

Titre restaurant d’une valeur de 11,50 € avec une prise en charge employeur à hauteur de 60 %.

Épargne

Plan épargne entreprise, plan épargne retraite pour préparer au mieux son départ à la retraite.

Formation

Possibilité de réaliser des formations notamment grâce à notre propre organisme de formation.

Œuvres sociales du CSE

Chèques vacances, bon Noël, bon de naissance, subventions cinéma.

Transport

Prise en charge à 50 % du tarif des transports en commun.

Les avantages

« Car nous considérons que nos collaborateurs font la force de EMC Groupe EMITECH, nous mettons tout en œuvre pour les fidéliser et les motiver en proposant une rémunération attractive, une évolution professionnelle et de nombreux avantages. »