Ingénieur essais et simulation HWIL F/H - MBDA

Description du poste

Au sein de la Direction Engineering de MBDA, vous intégrez le Service Simulation HWIL en charge des simulations HardWare In the Loop (HWIL). Ce service développe des simulations temps-réel intégrant, dans la boucle, des équipements embarqués de missiles (calculateur, centrale inertielle, etc.). La finalité est de participer à la validation des systèmes MBDA en s’assurant de l’adéquation entre les performances attendues et les performances réelles.

Responsabilités

• Contribuer à l’exploitation d’une ou plusieurs installations HWIL : définition des scénarios d’essais, configuration de l’installation, mise en place des équipements maquette ou missile, réalisation des essais, analyse des résultats et rédaction des rapports d’essais.
• Développer les installations de simulation : conception et définition des différents éléments, rédaction des spécifications, réalisation de sous‑ensembles (SW, HW), intégration, validation et maintenance de l’installation, gestion des configurations HW et SW.
• Participer aux activités de management de projet HWIL : mise en place et suivi d’un planning, identification, remontée et évaluation des risques.
• Évoluer dans un environnement matériel et technologique innovant, choisir des solutions de hautes technicités et les mettre en œuvre, intervenir dans un laboratoire expérimental.

Qualifications

• Diplômé(e) d’une école d’ingénieur ou équivalent Bac+5.
• Compétences idéales dans l’un des domaines suivants :- Informatique industrielle : développement d’applications temps réel, C/C++, VHDL, OS Linux.- Électronique industrielle : électronique analogique/numérique, traitement du signal, interfaces électriques, bus numériques, radiofréquences.
• Intérêt pour les phénomènes aéronautiques (mécaniques du vol, aérodynamique, notions de pilotage/guidage/navigation).
• Connaissances en traitement du signal et hyperfréquence (antennes, radars) sont un plus.
• Bon niveau d’anglais requis.
• Établissement soumis à enquête administrative conformément aux dispositions du code de la défense.

Rémunération et avantages

• Salaire fixe + éléments additionnels individuels (part variable pour cadres, prime d’ancienneté et prime annuelle pour non-cadres).
• Participations, intéressements dépendant de la performance et des résultats de l’entreprise.
• Services/avantages : restaurant d'entreprise, épargne salariale (PEG, PERCOL), protection sociale (mutuelle et prévoyance), comité social et économique, infirmerie, service de santé au travail interne.
• Possibilité de mobilité géographique avec accompagnement personnalisé (soutien déménagement, recherche de logement, écoles, activités sportives/culturelles, aide à la recherche d’emploi pour le conjoint).