Ingénieur essais et simulation HWIL F/H

Au sein de la Direction Engineering de MBDA, vous intégrez le Service Simulation HWIL en charge des simulations HardWare In the Loop : il s'agit de simulations temps-réel intégrant, dans la boucle, des équipements embarqués de missiles (calculateur, centrale inertielle...). Ce service développe des simulations HWIL permettant la réalisation d'essais pour tester et valider ces équipements ainsi que les algorithmes embarqués.

Au sein de l'entité Simulation HWIL (simulation avec éléments réels), dans une équipe d'une dizaine de personnes, vous serez en charge de contribuer à l'étude, à la conception, puis progressivement de prendre en charge le développement, la mise au point et la validation d'installations complexes. Contribuer à l'exploitation d'une ou plusieurs installations HWIL.

Responsabilités

• Participation à la définition des scénarios d'essais.
• Configuration de l'installation et mise en place des équipements maquette ou missile.
• Réalisation des essais.
• Analyse des résultats et rédaction des rapports d'essais.
• Conception et définition des différents éléments d'une installation.
• Rédaction des spécifications.
• Réalisation de certains sous-ensembles (SW, HW).
• Intégration, validation et maintenance de l'installation.
• Gestion des configurations HW et SW.
• Mise en place d'un planning et suivi du projet HWIL.
• Identification, remontée et évaluation des risques.
• Évolution dans un environnement matériel et technologique innovant.
• Gestion de la mobilité géographique, accompagnement à la relocation et au logement.

Qualifications

• Diplômé(e) d'une école d'ingénieur ou équivalent Bac+5.
• Bon niveau d'anglais requis.

Compétences techniques

• Informatique industrielle : développement d'applications temps réel, C/C++, VHDL, OS Linux.
• Electronique industrielle : électronique analogique/numérique, traitement du signal, interfaces électriques, bus numériques, radiofréquences.

Avantages

• Salaire fixe + bonus individuel (part variable, prime d'ancienneté, prime annuelle).
• Participation, intéressement de performance.
• Restaurant d'entreprise.
• Épargne salariale (PEG, PERCOL).
• Protection sociale (mutuelle et prévoyance).
• Comité social et économique.
• Infirmerie et service de santé au travail interne.

Établissement soumis à enquête administrative conformément aux dispositions des articles R.2311-1 et suivants du code de la défense et de l'IGI n°1300 du 09 août 2021.