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Ingénieur-e méthodes et outils de durée de vie - mécanique du contact - (f/h) (H/F)

MOISSY-CRAMAYEL, 77
il y a 15 heures
CDI

Safran est un groupe international de haute technologie opérant dans les domaines de l'aéronautique (propulsion, équipements et intérieurs), de l'espace et de la défense. Sa mission : contribuer durablement à un monde plus sûr, où le transport aérien devient toujours plus respectueux de l'environnement, plus confortable et plus accessible. Implanté sur tous les continents, le Groupe emploie 110 000 collaborateurs pour un chiffre d'affaires de 31,3 milliards d'euros en 2025, et occupe, seul ou en partenariat, des positions de premier plan mondial ou européen sur ses marchés.

Safran est la 2ème entreprise du secteur aéronautique et défense du classement « World's Best Companies 2025 » du magazine TIME.\n\n

Safran Aircraft Engines conçoit, produit et commercialise, seul ou en coopération, des moteurs aéronautiques civils et militaires aux meilleurs niveaux de performance, fiabilité et respect de l'environnement. La société est notamment, à travers CFM International*, le leader mondial de la propulsion d'avions commerciaux courts et moyen-courriers.
  • CFM International est une société commune 50/50 de Safran Aircraft Engines et GE Aerospace.\n\n

Parce que nous sommes persuadés que chaque talent compte, nous valorisons et encourageons les candidatures de personnes en situation de handicap pour nos opportunités d'emploi.\n\n

Descriptif mission

Afin de garantir les durées de vie ciblées des programmes et d'optimiser la maintenabilité des moteurs, Safran Aircraft Engines développe de nouvelles méthodologies de calcul de durabilité qui s'appuient sur des lois de comportement et d'endommagement matériaux permettant de rendre compte des phénomènes complexes vus par les pièces en fonctionnement. Cet enjeu est d'autant plus prégnant que les objectifs de performance des futurs programmes moteurs (RISE, NGF) impliquent des sollicitations thermiques et mécaniques de plus en plus sévères.\n\n

Au sein de la division Matériaux et Procédés, le service Méthodes & Outils de calculs de Durabilité des Structures Métalliques :

o Définit, en collaboration avec les bureaux d'études, les méthodologies actuelles et futures de dimensionnement des structures en toute phase de conception et en particulier en maintien en service ;

o Améliore ou développe de nouvelles méthodes numériques intégrant des modèles physiques (mécanique des matériaux) de durée de vie dans des calculs de structure (en général éléments finis) et des méthodes mathématiques pour l'accélération de ces calculs thermomécaniques ;

o Pilote les activités d'industrialisation et de validation des outils métier, sur la base des développements réalisés en interne et/ou par les laboratoires partenaires, en s'appuyant sur des sociétés de prestation intellectuelle ;

o Contribue à la création des méthodologies d'utilisation, à leur documentation et à leur mise à jour, assurer la formation et le support aux utilisateurs ;

Dans le cadre de vos missions, vous êtes ainsi amené(e) à :

o Développer de nouvelles méthodologies dans la thématique de la mécanique du contact.

o Développer des outils prototypes et logiciels pour la mise en application des méthodologies de durée de vie. Le langage informatique prédominant au sein du service est le Python. Une équipe dédiée au développement logiciel encadre l'environnement et les bonnes pratiques de développement.

o Co-garance des outils de propagation (mise à jour pour maintenance/évolutions mineures), formations et supports aux utilisateurs via une plateforme de ticketing

o Participer à la démarche de progrès du département.\n\n

Ce poste vous permettra aussi d'appréhender les méthodes de conception en lien étroit avec les différents bureaux études (turbine, compresseur, avant-projet, etc.). Ce poste s'ouvre en transversal à court / moyen terme sur la richesse des disciplines mécaniques présentes au sein de l'unité (calcul de comportement/tribologique, fatigue et vibratoire, charge ultime, métallique/composite, compteur de potentiel).

A moyen / long terme, de nombreuses possibilités d'évolutions sont envisageables au sein de l'entreprise et plus largement au sein du groupe Safran.

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France Travail
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