Ingénieur-e de recherche en immunologie

Présentation INRAE

L’Institut national de recherche pour l’agriculture, l’alimentation et l’environnement (INRAE) est un établissement public de recherche rassemblant une communauté de travail de 12 000 personnes, avec 272 unités de recherche, de service et expérimentales, implantées dans 18 centres sur toute la France. INRAE se positionne parmi les tout premiers leaders mondiaux en sciences agricoles et alimentaires, en sciences du végétal et de l’animal. Ses recherches visent à construire des solutions pour des agricultures multi-performantes, une alimentation de qualité et une gestion durable des ressources et des écosystèmes.

Environnement de travail, missions et activités

Vous serez accueilli-e au sein de l’unité BIA, située à Nantes. Cette unité, composée d’une centaine de personnel permanent et plus d’une cinquantaine de personnels temporaires, est divisée en 8 équipes. Vous travaillerez au sein de l’équipe Allergie, qui a pour objectif de mieux appréhender les facteurs liés au développement et à la sévérité des allergies alimentaires. Vous serez encadré-e par Marie‑Hélène Ropers, coordinatrice du projet, et Grégory Bouchaud. Les allergies, y compris alimentaires, sont de plus en plus fréquentes dans la population. Elles sont liées à un dysfonctionnement du système immunitaire, à une diminution de la diversité du microbiote intestinal et à une altération de la paroi intestinale. Les facteurs invoqués pour expliquer cette augmentation sont multiples. Parmi eux, l’exposome à des contaminants environnementaux est une hypothèse étudiée dans le cadre du projet Plapotemix. Ce projet a pour but de comprendre le rôle des microplastiques dans le transport des contaminants (polluants organiques persistants, …) et leurs effets cumulés sur la santé. Une première partie du projet a consisté à constituer et caractériser les assemblages entre les contaminants. La 2ème partie consiste à étudier les effets sur la santé au travers de modèles in vitro et in vivo. C’est ici que votre contribution démarre. Vous serez en charge d’évaluer l’impact d’une exposition chronique à un cocktail de contaminants par l’alimentation sur le développement et la sévérité de l’allergie alimentaire dans un modèle murin. Vous serez responsable de la mise en place et de la réalisation des protocoles animaux, de la valorisation des résultats et vous participerez aussi à la gestion scientifique, technique et administrative de notre animalerie. Vous interagirez avec les partenaires du projet et diffuserez vos résultats via différents modes de valorisation : congrès, réunions de projets, publications, séminaires.

Votre Mission Principale

D’évaluation In Vivo de l’impact d’une exposition à des contaminants sur l’allergie. Pour cela, votre activité consistera à :

• concevoir des protocoles animaux sur souris : rédaction saisine, conception et gestion du protocole (ressources humaines, planning), suivi des animaux, gestes techniques sur l’animal (contentions, anesthésie, injections, prélèvements, dissections) ;
• réaliser des analyses biologiques sur les prélèvements réalisés sur l’animal (immunochimie : ELISA, western‑blot, physiologie – perméabilité intestinale, histologie, cytométrie en flux) ;
• analyser et mettre en forme les résultats pour leur présentation ;
• faire une veille bibliographique régulière ;
• rédiger des rapports d’expérience ou d’étude et des publications ;
• présenter vos résultats en équipe, auprès des partenaires et en congrès ;
• encadrer le personnel technique ;
• former et apporter un appui technique aux non permanents ;
• gérer les jalons et suivre les livrables selon les objectifs définis dans le projet ;
• réaliser les expériences dans le respect du budget alloué

Responsabilités liées à l’animalerie

En tant qu’utilisateur‑trice de l’animalerie, vous serez amené‑e à :

• participer à la gestion de la structure en soutien du responsable de l’animalerie
• participer à la gestion des équipements (maintenance et suivi)
• participer à la cellule bien‑être animal (SBEA) de la structure

Après réception des candidatures, un entretien oral sera réalisé voire deux pour départager des candidats. Une visite de notre laboratoire est possible à cette étape.

Date de prise de fonction : 1e/07 ou 1er/09/2026

Conditions particulières d’accueil

Astreintes à l’animalerie (environ 1h le samedi et 1h le dimanche, programmées à peu près 1 week‑end sur 6 selon répartition entre vos collègues), déplacements au niveau national et européen pour assister aux réunions ou aux congrès, astreintes pour les groupes froids (remplissage azote et procédure d’évacuation d’échantillons en cas de dysfonctionnements).

Formations et compétences recherchées

Doctorat

Formation recommandée : doctorat (Bac+ 8)

Connaissances souhaitées : biologie, immunologie, expérimentation animale niveau concepteur (souris), zootechnie (comportement, physiologie, anatomie), connaître les fondements théoriques et les techniques en biologie cellulaire, immunochimie (ELISA, cytométrie en flux, western‑blot). Une bonne maîtrise de l’anglais oral et écrit est nécessaire (niveau B2 minimum).

Une formation en expérimentation animale (niveau applicateur minimum) est indispensable.

Aptitudes recherchées : organisation, rigueur, autonomie, esprit d’équipe, communication, esprit de synthèse, sens critique, qualités rédactionnelles, prise d’initiatives et capacité à anticiper.

Votre qualité de vie à INRAE

• jusqu'à 30 jours de congés + 15 RTT par an (pour un temps plein)
• un soutien à la parentalité : CESU garde d’enfants, prestations pour les loisirs
• des dispositifs de développement des compétences : formation, conseil en orientation professionnelle
• un accompagnement social : conseil et écoute, aides et prêts sociaux
• des prestations vacances et loisirs : chèque‑vacances, hébergements à tarif préférentiel
• des activités sportives et culturelles
• une restauration collective

Modalités pour postuler

J’envoie mon CV et ma lettre de motivation

Les personnes accueillies à INRAE, établissement public de recherche, sont soumises aux dispositions du Code de la fonction publique notamment en ce qui concerne l’obligation de neutralité et le respect du principe de laïcité. À ce titre, dans l’exercice de leurs fonctions, qu’elles soient ou non au contact du public, elles ne doivent pas manifester leurs convictions, par leur comportement ou leur tenue, qu’elles soient religieuses, philosophiques ou politiques. En savoir plus : site fonction publique.gouv.fr