Ingénieur-e / Chargé-e de Support et Industrialisation TechPub (Data Steward) F/H

Au sein du département TRAINING, TECH. PUB. & SUPPORT CONCEPTION (LED), le service des Publications Techniques a pour raison d'être de fournir un set de documentation technique à jour afin de soutenir les livraisons moteurs aux avionneurs, et permettre aux compagnies aériennes & shop de maintenir leurs moteurs en conditions opérationnelles.

Il s'agit de publier notamment les manuels suivants : Engine Shop Manual, Services Bulletins, Illustrated Parts Catalog, etc.

Data Stewardship, gouvernance des données

• Garantir la qualité, la cohérence et la bonne intégration des données techniques dans les systèmes sur le périmètre Techpub.
• Analyser les anomalies, en identifier les causes et piloter les actions correctives lorsque relevant du secteur.
• Définir les règles et bonnes pratiques pour fiabiliser durablement la donnée (FAQ, guides, communications etc.).
• Accompagner les utilisateurs (métiers, shops, etc.) en mettant à disposition son expertise dans l'usage des données et le respect des bonnes pratiques.

Contribution aux projets structurants du département

• Accompagner les projets structurants du département et garantir la bonne intégration des données techniques dans les systèmes, nouvelles architectures, en cohérence avec les besoins métier et les contraintes SI.

Coordination et animation transverse

• Travailler en étroite collaboration avec la Direction des Système d'Information (DSI).
• Participer au pilotage des prestations externes.
• Contribuer, le cas échéant, à la représentation de Safran Aircraft Engines dans les groupes normatifs (S1000D, TDWG, GIFAS...).

Niveau attendu

• Bac+5 (ingénieur ou équivalent).
• Expérience souhaitée dans un environnement TechPub ou documentation technique.

Compétences techniques

• Connaissance de la documentation technique aéronautique S1000D et ATA2200.
• Compréhension des problématiques data et systèmes d'information.
• Capacité d'analyse et de résolution de problèmes complexes.

Compétences transverses

• Gestion de projet.
• Capacité à travailler en transverse (DSI, métiers, fournisseurs).
• Rigueur et sens de l'organisation.
• Excellentes capacités de communication.