Ingénieur design électronique

Ingénieur design électronique

Lieu : Aix-en-Provence - 13

Type de contrat : CDI

Rémunération : 45 000 – 55 000 € / an

Résumé de l’offre

• Bureau d'Etudes/R&D/BTP archi/conception
• Secteur informatique/ESN
• Services aux Entreprises
• Expérience : 1 à 7 ans (ou plus)
• Diplôme : Ingénieur ou équivalent universitaire

Les missions du poste

• Spécification et conception de cartes électroniques complexes orientées hardware.
• Développement de cartes CPU et FPGA intégrant des bus de données et vidéo ainsi que les connectiques associées aux contraintes de protection.
• Participation aux choix d’architectures électroniques et mécaniques.
• Interface avec les composants en environnement bare metal ou Linux embarqué avec distribution spécifique orientée vidéo.
• Contribution aux activités d’intégration, vérification, validation et qualification.
• Définition et suivi des plans de qualification environnementale.
• Suivi des essais et tests d’intégration.
• Application des normes de sûreté de fonctionnement et de cybersécurité, incluant l’évaluation selon des critères de type Critères Communs.
• Collaboration étroite avec les ingénieurs système et chefs de projet dans le cadre de projets complexes.

Le profil recherché

• 5 à 10 ans en design électronique hardware, profils plus juniors passionnés acceptés.
• Diplôme d’ingénieur ou équivalent universitaire.
• Solide compétence en conception de cartes électroniques et systèmes embarqués.
• Connaissances en FPGA, bus de communication et environnements contraints.
• Maîtrise ou compréhension des environnements Linux embarqué et bare metal.
• Sensibilité forte aux normes défense, sûreté et cybersécurité.
• Capacité à travailler sur des projets confidentiels nécessitant une habilitation.
• Autonomie, rigueur et capacité à évoluer dans des équipes pluridisciplinaires.

Avantages

• Rémunération attractive.
• Primes (recommandation, apport d'affaires, placement) et salaire variable selon niveau de responsabilité.
• Tickets restaurant.
• Communauté de spécialistes (articles techniques, forum de discussion, formations internes, coaching, mentoring).
• Filières d'évolution de carrière personnalisées et accompagnement individuel.
• Télétravail (1 à 2 jours par semaine habituellement), RTT, mutuelle, prévoyance santé, 50 % de l’abonnement de transport en commun pris en charge.