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Ingénieur d’études – Assistance à la Maîtrise d’Ouvrage H/F

ARRONDISSEMENT DE TOURS
il y a 1 jour

Ingénieur d’études – Assistance à la Maîtrise d’Ouvrage H/F

SOM, filiale du Groupe ORTEC, est un acteur majeur de l'ingénierie au service des industries les plus exigeantes.Depuis plus de 40 ans, nos équipes accompagnent les grands donneurs d'ordre dans la conception, la fiabilisation, la transformation ou la déconstruction d'installations techniques complexes, notamment dans les secteurs du nucléaire, de l'énergie, du ferroviaire, de l'aéronautique, de l'industrie lourde ou des sciences de la vie.SOM se distingue par une expertise terrain reconnue, une forte culture du collectif, et une exigence constante en matière de sécurité, d'innovation et de performance durable.Ici, on apprend, on progresse, on partage — et surtout, on construit ensemble les projets industriels de demain.

Notre agence SOM Val de Loire, basée à Tours, est engagée dans les projets d’ingénierie du parc nucléaire en exploitation ainsi que sur les projets de nouveau nucléaires.

Intégré(e) dans nos Bureaux d'Études vous interviendrez sur la réalisation d'études pour le parc nucléaire en exploitation ou le nouveau nucléaire.Votre rôle en tant qu’Ingénieur d’études , sera demener à bien les missions suivantes en particulier dans le cadre de fonctions d’assistance à la maîtrise d’ouvrage (AMO):

  • Réaliser des analyses d’impacts ;
  • Récupération de donnée d’entrée;
  • Études et analyse de risque et de cadre réglementaire;
  • Rédaction d’Avant-Projet Détaillé, et d’Avant-Projet Sommaire;
  • Rédaction de cahier des charges;
  • Réalisation des recevabilités techniques;
  • Appui au pilotage transverse (reporting, identification des risques, suivi du planning, participation aux réunions techniques et rédaction de comptes rendus, …) ;
  • Appui technique dans le traitement des sollicitations de différentes parties prenantes ;
  • Participation aux réunions du projet / étude ;
  • Réaliser des visites de sites (réception de données d’entrée, réalisation des enclenchements, suivi de chantier…) ;

Selon les missions, vous pourrez être amené à vous déplacer sur différents sites industriels en France (fréquence à titre d’indication à moins d’une fois par trimestre en moyenne et sur une durée 1 à 2 jours de déplacement trajet compris).

Profile description

Le profil recherché

Vous avez une expérience de plus de 3 ans dans l’ingénierie et êtes titulaires d'un diplômé(e) de niveau ingénieur(BAC + 5) en :

  • Dimensionnement Électrique/ Électrotechnique ;
  • Automatique: programmation d’Automate ou conception de système de contrôle commande sur des environnements Siemens ou Schneider;
  • Génie civil;
  • Mécanique / Charpente / Structure;
  • Curieux
  • Autonome et proactif;
  • Rigoureux et organisé;
  • De fortes capacités rédactionnelles;
  • Une expérience dans le nucléaire (Serait un plus) ;
  • Un bon relationnel;
  • Un goût pour le traitement de problèmes multitechnique;
  • Chercher de l’information auprès des ressources à disposition et de vos collaborateurs directs et indirects et de personnes externes;
  • Mener des réunions;

Les candidatures répondant aux critères demandés seront privilégiées.

Pourquoi nous rejoindre ?

  • Rémunération sur 12,5 mois, prime de participation, prime d’intéressement(tickets-restaurants 10,30€ ou panier-repas 10,30€), frais de transport remboursement à hauteur de 75%, CSE (cinéma, chèques vacances, cartes cadeaux, activités…);
  • Intégrer des équipes dynamiques et bienveillantes: l’humain au centre de nos valeurs;
  • Bénéficier d'une intégration encadrée et suivie;
  • Évoluer sur des fonctions techniques, projets ou managériales au sein de SOM ou du Groupe Ortec, école interne de formation (O’METIERS), reconnaissance de nos experts et de notre corps d’élite (Casques d’Or);
  • Une politique RH, autour d’une démarche solidaire globale:fonds de solidarité, action sociale, action logement, action handicap;
  • Trouver un équilibre vie professionnelle/ personnelle : accord télétravail, environs 10 jours de RTT/an;

Processus de recrutement

  1. Un premier échange téléphonique avec Antoine, chargé(e) de recrutement pour définir vos souhaits professionnels et valider l'adéquation avec le poste proposé;
  2. Un entretien technique en visio pour vous préciser les enjeux et les contours du poste;
  3. Un deuxième entretien au sein de notre bureau d'études pour découvrir nos locaux ainsi que nos équipes;
  4. Notre process est simple et clair : vous serez tenu au courant de chaque étape;
#J-18808-Ljbffr
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