Ingénieur d'Affaires Maintenance Industrielle (H/F/D)
Notre client, acteur reconnu dans le secteur des services multi-techniques, de l'énergie et de l'industrie, recherche un Ingénieur d'Affaires Maintenance Industrielle.
À propos du rôle
Rattaché au Département Maintenance industrielle de la DA Ouest, vous contribuez au fonctionnement d'une ou plusieurs affaires de 3 à 4 M€ chez les clients industriels dans le cadre du programme d'action de votre unité opérationnelle et de la politique sociale, QHSSE, et des valeurs de l'entreprise. Vous intervenez sous la responsabilité d'un responsable d'affaires ou d'activité.
Responsabilités
Construire la réponse à consultation (chiffrage, données techniques) pour validation de votre N +1Participer à la préparation et l'animation du point de gestion et des COPIL mensuels
Déterminer les ressources nécessaires au bon déroulement de vos affaires
Coordonner les équipes chantier afin de mener à bien vos opérations
Veiller à l'application et au respect des horaires de travail
Appliquer le processus affaire avec vos équipes
Préparer en amont le lancement du chantier avec l'ensemble des parties prenantes
Suivre et mesurer l'avancement des affaires
Participer à la préparation du planning de charge
Veiller à l'optimisation des processus et routines de travail et d'organisation interne de l'équipe
Proposer le choix des sous-traitants et fournisseurs en collaboration avec le service achat et votre N+1Garantir l'application du système de management QHSSEIdentifier et proposer des améliorations techniques afin d'optimiser les opérations et la performance industrielle du client
Piloter des projets d'amélioration continue liés à l'outillage et à l'industrialisation
Assurer la veille technologique et proposer l'intégration de nouveaux outils ou méthodes innovantes
Rémunération : à partir de 42K€ (et + selon expérience)
Autres : 13ème mois, prime vacances, participation, intéressement, actionnariat salarié, mutuelle et prévoyance, avantages CSE, gratification d'ancienneté, chèques CESUSAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.
