Ingénieur commercial - modernisation (H/F)

Aperçu du poste

Otis développe son activité et recherche son futur Ingénieur Commercial - Modernisation (H/F) pour intégrer l'agence de Croissy-Beaubourg. Votre objectif principal est de réaliser une croissance des ventes en développant et en gérant l'activité modernisation de votre périmètre sur la région Ile-de-France.

Localisation 130 AVE JOSEPH KESSEL, MAINTENANCE VOISINS LE BRETONNEUX, 78960, France

Date Postée

Pays France

Emplacement 130 AVE JOSEPH KESSEL, MAINTENANCE VOISINS LE BRETONNEUX, 78960, France

Au cours d'une journée type

Vous devrez :

• Répondre aux appels d'offres publics et privés de votre périmètre
• Établir des bilans de patrimoine des installations à moderniser (état de santé des installations)
• Identifier les groupes d'achat et les dates de décision des clients de votre périmètre
• Organiser des rendez-vous pour les sensibiliser à la nécessité de moderniser leurs installations
• Présenter les solutions OTIS adaptées à leurs besoins (en partenariat avec le support technique si nécessaire)
• Chiffrer, présenter et négocier vos devis de modernisation (chiffrage en collaboration avec le service technique)
• Etre l'interlocuteur privilégié des bureaux d'études techniques
• Fournir des forecast de votre activité (mensuel, trimestriel et annuel)

Ce dont vous aurez besoin pour réussir

• Vous êtes titulaire d'un diplôme bac+5 dans le domaine commercial, technique ou de la gestion d’entreprise.
• Vous avez une expérience d'à minima 2 ans dans la vente de produits techniques et/ou biens d'équipements.
• Vous savez gérer des ventes en cycle long et vous avez le sens des négociations.
• Vous avez de solides compétences interpersonnelles et de communication.

Quels sont les avantages ?

Vous vous engagez avec le leader mondial du marché de l’ascenseur, un secteur qui ne connait pas la crise. Le poste d’Ingénieur Commercial chez Otis représente un point d’entrée stratégique pour évoluer au sein de l’entreprise. Nous vous offrons également un package de rémunération complet :

• Treizième mois
• Primes de résultats trimestrielles
• Prime de participation aux bénéfices de l’entreprise
• Véhicule
• Tickets Restaurant
• Plan d’Epargne Entreprise (PEE) et Compte Epargne Temps (CET)
• Convention télétravail (2 jours/semaine)
• Contribution de l’entreprise aux cotisations santé & prévoyance (dont possibilité de souscrire au tarif unique familial)
• Avantages du comité d’entreprise (CSE) – chèques vacances, cinéma, sorties, sports, réductions, etc…

À votre arrivée et tout au long de votre carrière, vous êtes formé(e) à notre technologie, nos process et aux savoir-être. Vous pourrez à tout moment échanger des idées avec des collègues expérimentés.

Postulez dès aujourd'hui pour nous rejoindre et construire l'avenir !

Otis est le monde’s leading elevator and escalator manufacturing, installation, and service company. We move 2.4 billion people every day and maintain approximately 2.4 million customer units worldwide, the industry’s largest Service portfolio. You may recognize our products in landmarks such as the Eiffel Tower, Empire State Building, Burj Khalifa and the Petronas Twin Towers. We are 72,000 people strong, including engineers, digital technology experts, sales, and functional specialists, as well as factory and field technicians, all committed to meeting the diverse needs of our customers and passengers in more than 200 countries and territories worldwide.

We are proud to be a diverse, global team with a proven legacy of innovation that continues to be the bedrock of a fast-moving, high-performance company. When you join Otis, you become part of an innovative global industry leader with a resilient business model. You’ll belong to a diverse, trusted, and caring community where your contributions, and the skills and capabilities you’ll gain working alongside the best and brightest, keep us connected and on the cutting edge.

We provide opportunities, training, and resources that build leadership and capabilities in Sales, Field, Engineering and Major Projects. Our Employee Scholar Program sponsors colleagues to pursue degrees or certification programs. Today, our focus more than ever is on people. As a global, people-powered company, we put people – passengers, customers, and colleagues – at the center of everything we do. We are guided by our Three Absolutes – prioritizing Safety, Ethics, Quality in all that we do. If you would like to learn more about environmental, social and governance (ESG) at Otis click here.

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