INGENIEUR CLOUD/DEVOPS (H/F) IDF
FRANCE
il y a 1 jour
Dpt / Région : Provence Alpes Côte d'Azur, 05, 06, 13, 83, 84, 04
Expérience : NC
Niveau d’étude : NC
Salaire : NC
Permis demandé : Permis NC
Niveau de qualification : NC
Responsabilités
- Contribution au maintien en conditions opérationnelles des services / intervention en expertise N3 sur les incidents
- Appui au déploiement et optimisation de chaînes CI/CD (Jenkins, Git, Docker, etc.)
- FinOps : appui au déploiement et optimisation de l'infrastructure (performance technique et financière)
- SecOps : appui au maintien continu d'un bon niveau de sécurité des infrastructures (gestion des accès, chiffrement, audit et supervision)
- Participation à la conception et au chiffrage des plateformes dans le cadre de l'avant‑vente
- Conception et construction de nouveaux services sur Cloud public en coordination avec le chef de projet et les équipes de développement, en s'appuyant sur les standards de l'entreprise
- Sensibilisation et diffusion des bonnes pratiques
- Rédaction de livrables documentaires
Compétences requises
- Obligatoires :
- Cloud public : Azure, AWS, GCP
- PaaS & Conteneurisation : Docker, Kubernetes (K8s), AKS, etc.
- Outillage devOps CI/CD : Ansible, Git, TFS, Jenkins
- Infra-as-code & Scripting : PowerShell, Terraform
- Architecture cloud natives et sécurité en environnement cloud public
- Prometheus, Alertmanager
- Expérience des environnements critiques (forts SLA)
- Agilité, ITIL
- Optionnelles :
- Autres clouds publics : OVH, Alibaba Cloud
- Expérience de cloud privé & virtualisation : VMWare, Hyper‑V
- Middlewares & BDD : ISS, SQL Server, Active Directory
- Environnement Open Source / Linux
- Anglais (intermédiaire)
- Architecture technique SI (confirmé)
- Conception d'ouvrages, produits ou événements (confirmé)
- Développement d'ouvrages, produits ou événements (confirmé)
- Gestion de projet (confirmé)
- Gestion des risques (intermédiaire)Maîtrise des logiciels (confirmé)
- Mise en exploitation / Production et maintenance (confirmé)
- Résolution de problèmes complexes (confirmé)
Avantages
- Suivi régulier et personnalisé par le manager et le référent RH
- Écoute constante pour accompagner la montée en compétences et proposer les projets les plus en phase avec les attentes
- Moments de partage : soirées d'agence, afterworks, rencontres sportives
- Possibilité de devenir référent technique au sein de l'équipe
L'ensemble de nos offres sont ouvertes aux travailleurs en situation de handicap.
#J-18808-Ljbffr
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