Ingénieur Benchmark SAP (H/F)
Dpt / Région : Provence Alpes Cte d'Azur, 05, 06, 13, 83, 84, 04
Expérience : NC
Niveau d´étude : NC
Salaire : NC
Permis demandé : Permis NC
Niveau de qualification : NC
Ingnieur Benchmark SAP (H/F) Publish Date: Nov 3, 2021 Location: Grenoble - 38, Rhne-Alpes, FR-France Company: Atos propos d?Atos Atos est un leader international de la transformation digitale avec 105 000 collaborateurs et un chiffre d?affaires annuel de 11 milliards d?euros. Numro un europen du cloud, de la cyberscurit et des supercalculateurs, le Groupe fournit des solutions intgres pour tous les secteurs, dans 71 pays. Pionnier des services et produits de dcarbonation, Atos s?engage fournir des solutions numriques scurises et dcarbones ses clients. Atos opre sous les marques Atos et Atos|Syntel. Atos est une SE (Socit Europenne) cote sur Euronext Paris et fait partie de l?indice Next 20. La raison d?tre d?Atos est de contribuer faonner l?espace informationnel. Avec ses comptences et ses services, le Groupe supporte le dveloppement de la connaissance, de l?ducation et de la recherche dans une approche pluriculturelle et contribue au dveloppement de l?excellence scientifique et technologique. Partout dans le monde, Atos permet ses clients et ses collaborateurs, et plus gnralement au plus grand nombre,de vivre, travailler et progresser durablement et en toute confiance dans l?espace informationnel. Au sein de l?entit Big Data, l?quipe d?experts Solution & Expertise a pour missionde promouvoir les serveurs Atos prsent et venir et de dfinir des solutions notamment autour de SAP HANA. L?offre SAP HANA est inscrite au Codex d?Atos, et reprsente l?heure actuelle l?offre phare, en particulier pour la division Big Data and Security (BDS). Cette offre doit suivre le renouvellement technologique des serveurs pour basculer de l?ancienne gnration de serveurs BullSequana S quips de processeurs Intel CascadeLake la nouvelle gnration de serveurs MESCA5 (nom de code pour l?instant) quips de processeurs Intel Sapphire Rapids. Cette offre MESCA5 offrira une gamme de serveurs allant de 2 32 CPU. Une certification SAP HANA devra tre faite sur les serveurs Glueless allant de 2 8 sockets, et une seconde devra tre faite sur les serveurs avec Node Contrler allant de 8 16 sockets. Pour obtenir cette certification, nous suivrons un process de certification dfini par SAP dans lequel plusieurs benchmarks, dont le benchmark transactionnel ML4, devront tre passs avec un certain niveau de performances (KPIs). Pour prparer au mieux les certifications sur la partie Glueless et Node Contrler, nous devons renforcer les experts sur les benchmarks SAP, vous aurez en charge ML4. Vous travaillerez en collaboration avec les membres de toute l?quipe ainsi qu?en lien troit avec d?autres quipes dont la R&D et les quipes de SAP. Le fonctionnement de notre quipe se fait en mode Agile avec des arbitrages de priorits. Suivant votre profil et votre expertise existante, vous pourrez complter votre comptence technique sur les diffrents sujets couvrir autour des serveurs Atos, de notre offre SAP HANA et du benchmark ML4. Vos missions: ? Dfinition de l?infrastructure adquate pour drouler le benchmark ML4 sur une base SAP HANA ? Dploiement du benchmark dans un environnement scale-up et scale-out ? Droulement d?une mthodologie rigoureuse pour passer les tests de performances ? Phases de tuning et d?analyse pour obtenir les KPIs attendus par SAP. Des dplacements en Allemagne Walldorf seront prvoir. Votre profil : De formation suprieureBac+5, type cole d?ingnieurs ou quivalent universitaire vous justifiez d?une exprience en tant qu?Administrateur SAP. Vous avez de bonnes connaissances performance ECC / S/4 / Netweaver et SAP HANA. Vous avez l?habitude de mettre en place des infrastructures complexes et vous avez de l?exprience avec le systme d?exploitation Linux. Une connaissance du benchmark ML4 ou SD sous la base de donnes DB2 serait un plus. Vous connaissez les enviroonements suivants : Rseau, Stockage, Systme Linux (SLES et RH), Shell Anglais technique courant requis Rigoureux, dynamique, volontaire, innovantet force de proposition, vous tes prt suivre plusieurs formations pour monter en comptence sur le benchmark ML4. L?esprit d?quipe doit tre un de vos piliers. Vous tes curieuse/curieux et avez soif d?apprendre et d'apporter votre pierre l'difice pour innover et construire quelque chose de nouveau. Tenace et astucieux, vous aimez rsoudre des problmes complexes en trouvant ou en adaptant des solutions. Vous tes l?aise pour communiquer, prsenter votre travail et dfendre votre point de vue. #LI-FranceChez Atos, nous voulons que nos employs se sentent valoriss, apprcis et libres d'tre eux-mmes au travail.
#J-18808-Ljbffr