Infirmier/Infirmière (H/F)

• Soins & Prescriptions : Dispenser les soins infirmiers techniques et veiller à la bonne gestion des médicaments.
• Suivi clinique : Assurer la surveillance constante de l'état de santé des résidents et la traçabilité des soins.
• Projet de soin : Participer activement à l'élaboration des projets de soins personnalisés dès l'admission.
• Binôme d'action : Travailler en collaboration étroite avec les Aides-Soignants (AS) et les intervenants extérieurs.
• Lien social : Être l'interlocuteur privilégié et le repère de confiance pour les familles.

• CDI à temps plein. Le temps partiel est possible si on peut intégrer la demande avec les besoins du service.
• Prise de poste au au plus tôt
• Convention collective FEHAP / reprise ancienneté à 100% + Ségur. Soit un salaire brut de 32K€ annuel sans ancienneté.
• Repas peut être pris sur place. Mutuelle d'entreprise.
• Tous niveaux expérience acceptés.
• Pas de déplacements à prévoir - Poste sur un seul site.
• 1 WE sur 3.

Horaires du matin 6h30-14h ou du soir 13h30-19h. Les WE sont en coupure (6h30-12h30 / 17h-19h).