INFIRMIER/INFIRMIÈRE en PSYCHIATRIE (H/F)

Fonctions:

• Veiller à la santé et au bien-être physique des personnes accompagnées, évaluer la qualité des soins dispensés et l'évolution de l'état de santé global des personnes accompagnées
• Coordonner et organiser les soins et les rendez-vous médicaux extérieurs, et éventuellement y accompagner les personnes
• Travailler en lien avec les différents professionnels de l'établissement et sous l'autorité de la Direction
• Etre force de propositions dans l'amélioration de l'accompagnement à la santé des personnes accompagnées, de l'éducation à la santé et de l'organisation des soins
• Tenir les dossiers médicaux des personnes accompagnées à jour et suivre toute évolution médicale
• Animer des actions de Prévention Santé
• Maîtrise du Cadre législatif d'intervention de l'infirmier(ère) et aides-soignants(es)
• Elaboration, mise en œuvre et évaluation des procédures et protocoles de soins
• Concevoir, construire et mettre en œuvre une démarche de soin adaptée aux personnes accompagnées en lien avec leur projet individuel et personnalisé
• Participer à la mise en place d'actions de partenariat ou de conventionnement
• Participer à l'action de l'équipe pluridisciplinaire
• Elaborer le projet de soins de la personne et participer aux réunions de projet personnalisé et aux réunions générales
• Diffuser l'information et s'assurer de la bonne diffusion de celle-ci
• Développer et maintenir un réseau médical adapté
• Accompagner et suivre les stagiaires infirmiers, en tant que tuteur, rédiger les rapports, être l'interlocuteur privilégié des Instituts de Formation en Soins Infirmiers
• Contribuer à l'ensemble des travaux de rédaction
• Contribuer activement à la démarche qualité au sein de l'établissement

Profil :

• Adhésion aux valeurs associatives et au Projet Associatif
• Adhésion et participation au projet de l'établissement dans l'esprit des lois du 2 janvier 2002 et du 11 février 2005, des valeurs portées par le mouvement parental et des Recommandations des bonnes pratiques de la HAS
• Très bonnes capacités organisationnelles, capacité d'observation, d'autonomie, sens des responsabilités, sens de l'analyse, esprit d'initiative et d'objectivité et capacité à rendre compte
• Très bonnes capacités relationnelles, de coopération, de travail en équipe pluridisciplinaire et en réseau
• Très bonnes capacités rédactionnelles, de synthèse et maîtrise de l'outil informatique et des nouvelles technologies
• Très bonnes capacités relationnelles avec les personnes accompagnées
• Savoir faire preuve de pédagogie
• Etre rigoureux, dynamique et force de propositions
• Capacités d'adaptation aux situations rencontrées et de gestion des situations d'urgence
• Capacités à concevoir et formuler des propositions pour l'élaboration des projets personnalisés et éducatifs
• Discrétion et confidentialité
• Capacités d'animation d'équipe
• Capacités à communiquer de façon objective avec les différents intervenants
• Aptitude à développer des projets
• Capacités à gérer des situations émotionnelles
• Capacités d'adaptation aux évolutions du secteur
• Ecoute et dialogue
• Disponibilité
• Titulaire du permis B