Infirmier / Infirmière en EHPAD H/F

Nous accompagnons les entreprises et les candidats au travers de prestations de Recrutement et Intérim spécialisées sur les fonctions Médicales, Sanitaires et Pharmaceutiques.

Notre cabinet TALENTS SANTÉ accompagne les entreprises et les

candidats au travers de prestations de Recrutement et Intérim

spécialisées sur les fonctions Médicales, Sanitaires et

Pharmaceutiques.

Je recrute pour un établissement médico-social situé en

Meurthe-et-Moselle un(e) INFIRMIER(ÈRE) DIPLÔMÉ(E) D'ÉTAT, dans

le cadre d'un renfort de son équipe soignante.

Au sein d'un EHPAD accueillant 132 résidents en hébergement

permanent, complété par des unités spécialisées, un PASA, de

l'hébergement temporaire et un accueil de jour, vous rejoindrez une

structure qui privilégie une approche personnalisée de

l'accompagnement.

L'établissement cultive une ambiance chaleureuse et familiale, dans

une philosophie domiciliaire qui respecte les habitudes de vie, la

dignité et l'autonomie des résidents.

Vos missions

• Évaluer les besoins des résidents et établir les diagnostics

• Réaliser les soins et veiller à leur qualité, leur sécurité et

• Assurer une prise en charge globale et personnalisée des personnes

• Créer une relation de confiance avec les résidents et leurs

• Élaborer et assurer le suivi des dossiers de soins en

collaboration avec le médecin coordonnateur, la direction et

• Gérer les médicaments, le matériel médical et les consommables

de soins : contrôle, stockage et suivi.

Le profil recherché

Vous êtes titulaire du DIPLÔME D'ÉTAT D'INFIRMIER.

Débutant(e) ou expérimenté(e), vous souhaitez vous investir auprès

des personnes âgées et contribuer à la qualité de leur

accompagnement.

Votre rigueur, votre implication et votre sens de l'écoute vous

permettront de vous intégrer au sein d'une équipe

pluridisciplinaire engagée dans la bientraitance et l'amélioration

continue des pratiques.

Une expérience en EHPAD serait appréciée, mais n'est pas

indispensable.

Les conditions proposées

• CDI À TEMPS PLEIN - 35H
• Rémunération comprise entre 30 000 ET 40 000 EUR BRUT ANNUEL, sur

• Prime annuelle de 5 % du salaire brut, versée au prorata du temps

• CSE, chèques-vacances et chèques cadeaux de Noël.
• Mutuelle.
• Prise en charge de 50 % des frais de transport en commun.

Pourquoi rejoindre cet établissement ?

Vous intégrerez une structure où l'accompagnement ne se limite pas

aux soins : la personnalisation des prises en charge, le respect des

habitudes de vie et la place accordée aux envies des résidents font

partie intégrante du projet.

Une attention particulière est également portée aux talents et aux

passions des professionnels, qui peuvent consacrer deux heures par

mois à une activité de leur choix auprès des résidents, avec

l'accord de la direction.