INFIRMIER-ERE EN EHPAD (H/F)

• Assurer aux résidents une qualité et une continuité dans les soins
• Est responsable de dispenser des soins de prévention et de confort aux résidents, il participe à la gestion et à l'entretien de l'environnement de la personne (espaces communs)
• Est responsable de l'administration des médicaments aux résidents
• Est garant(e) de la qualité des soins délivrés
• Exerce sa mission dans le parfait respect de la charte de la personne âgée dépendante

• Ecoute, accompagnement des résidents et familles
• Administration de médicaments selon la prescription médicale
• Application des soins infirmiers
• Supervision du travail de l'aide-soignant
• Recueillir et transmettre des observations par oral et par écrit pour maintenir la continuité des soins
• Répondre rapidement aux appels des résidents Activités secondaires
• Participer à l'élaboration des projets de vie et de soins individualisés
• Accueillir, accompagner, former et évaluer les stagiaires
• Observer le résident et mesurer les principaux paramètres liés à son état de santé Diplômes et habilitations

• Travail les week-ends
• Horaires de travail planifiés 7 jours sur 7 en journées continues

• Anatomie et physiologie
• Cadre réglementaire du Code de la santé publique
• Protocoles d'hygiène et de qualité des soins
• Techniques de soins infirmiers
• Techniques d'écoute

• Réaliser des soins infirmiers en respectant les prescriptions et les protocoles d'hygiène et de soins
• Transmettre des informations au médecin et à l'équipe soignante
• Ecouter, observer, analyser le comportement du résident
• Dispenser des soins liés à l'alimentation
• Contrôler et gérer les stocks relatifs aux produits médicamenteux en collaboration avec la pharmacie

CDD de remplacement de 3 mois pouvant se prolonger en fonction du besoin.

Adresser lettre de motivation et cv avant le 25 juillet 2026