INFIRMIER EQUIPE MOBILE DE SOINS PALLIATIFS (EMSP) H-F (H/F)

RESPONSABILITÉS :

En tant qu'infirmier, vous évaluez l'état de santé des patients hospitalisés et analysez les situations de soins. Vous concevez et planifiez des projets de soins personnalisés.
Activités • Coordination et organisation des activités de soins
• Réalisation des soins à visée diagnostique et thérapeutique
• Recueil de données cliniques
• Mise à jour des dossiers patient
• Participation à la vie institutionnelle
• Contrôle et gestion des matériels, dispositifs médicaux
• Formation et information des nouveaux personnels et étudiants
• Information et éducation des patients et leur entourage
Activités spécifiques Activité auprès de l'équipe
• Activité transversale
• Compagnonnage (proposer, être et faire avec, réfléchir ensemble au prendre soin du patient)
• Conseils, formation
• Soutien
• Coordination
• Participation à la réflexion éthique
• Participation aux réunions de synthèse LISP, réseaux
• Participation à l'analyse de la pratique

* Activité formation
• Formation initiale et continue des professionnels de santé
• Participation à l'organisation de temps d'information vers tout public
• Accueil, encadrement de stagiaires

* Activité recherche
• Elaboration d'outils et de protocoles en lien avec la diffusion de bonnes pratiques en soins palliatifs.
• Participation à des groupes de travail pluridisciplinaire.
• Participation à des publications de travaux dans le domaine des soins palliatifs.
• Veille scientifique.

PROFIL RECHERCHÉ :

Compétences Outre les compétences inhérentes au métier d'infirmier (capacité à répondre aux gestes d'urgence et aux situations dans son domaine de compétence, capacité à s'organiser, à assurer les transmissions orales et écrites, à réactualiser régulièrement ses connaissances théoriques et pratiques, ...) les qualités requises sont les suivantes :
• Dynamisme, disponibilité, ouverture d'esprit, initiative, réactivité
• Rigueur, respect des protocoles, sens des responsabilités
• Qualités relationnelles : écoute, sens des relations humaines, travail en équipe
Prérequis • Diplôme IDE requis,
• Diplôme Universitaire de soins palliatifs et/ou une formation de formateur serait un plus
• Expérience significative en unité de soins palliatifs ou service hébergeant des lits de soins palliatifs est attendue
Conditions d'emploi • Horaires du lundi au vendredi en 7h30
• 27 jours de congés annuels et 15 jours de RTT
• Rémunération selon grille de la fonction publique hospitalière (cf. fourchette brute ci-après hors valorisation travail nuit/week-end/jours fériés)
• Poste (catégorie A) à 80% permanent à pourvoir à compter du 6 octobre 2025 - Recrutement statutaire
• Candidatures à adresser avant le 15 octobre 2025

" Les + " • Accès au self sur place à des tarifs repas avantageux
• Accès à la crèche du CHV
• Prise en charge de 75% de l'abonnement transport en commun et forfait mobilité durable
• CGOS et Amicale : achats groupés, sorties, tarifs préférentiels spectacle et cinéma, chèque culture, chèques vacances,...
• Evolution possible dans le cadre des études promotionnelles