INFIRMIER(E) - POSTE VACANT - TEMPS PARTIEL 75% - PNEUMOLOGIE - HOPITAL SAINTE MUSSE - TOULON (H/F)

Le Centre Hospitalier Intercommunal Toulon La Seyne-sur-Mer est un établissement de santé multisite, qui concourt aux soins, 7j/7 et 24h/24, de la population de la Métropole Toulonnaise soit plus de 500 000 habitants.

Certifié par la Haute Autorité de Santé (HAS) avec la mention « Haute Qualité des Soins », il est le 1er établissement hospitalier non universitaire en région PACA.

Le Centre Hospitalier Intercommunal Toulon La Seyne-sur-Mer assure cinq missions essentielles :

• Mission de service public, en assurant les examens de diagnostic, la surveillance et le traitement des hospitalisés et des consultants, ainsi que l'aide médicale d'urgence
  • Mission de santé publique, en relayant sur le terrain toutes les actions médico-sociales coordonnées
  • Mission de formation
  • Mission de prévention et d'éducation de la santé
  • Mission de recherche Avec près de 4000 professionnels de santé, il assure des missions de soins, de recherche et de prévention sur ses trois sites hospitaliers :
• L'hôpital Sainte-Musse à Toulon * L'hôpital George Sand à La Seyne-sur-Mer * L'hôpital Georges Clemenceau à La Garde Etablissement support du Groupement Hospitalier de Territoire du Var (GHT), le Centre Hospitalier Intercommunal Toulon La Seyne-sur-Mer propose une offre de soins articulée autour de plus de 50 services regroupés en 14 pôles d'activité médicale :
• Anesthésie, Réanimation, Unité pour cérébro-lésés, Coordination hospitalière
  • Cardiologie, Médecine vasculaire, neurologie, centre d'exploration du système nerveux et du sommeil, endocrinologie
  • Chirurgie
  • Gynécologie obstétrique
  • Enfants
  • Médecine multidisciplinaire et oncologie
  • Médico technique diagnostic
  • Néphrologie gériatrie médecine infectieuse
  • Pharmacie
  • Préventions et formations
  • Psychiatrie adulte
  • Psychiatrie infanto juvénile
  • Soins ambulatoires
  • Urgences Avantages :
• RTT
  • Remboursement transport 75%
  • CGOS
  • Formation
  • Salle de sport
  • Forfait Mobilité Durable Un poste d'infirmier(e) est susceptible d'être vacant à compter du 19/10/2026, à temps partiel 75%, au sein du service Pneumologie de l'hôpital Sainte Musse de Toulon :

Direction de rattachernent :

Responsable(s) hiérarchique(s) Direction des Soins Conditions de travail :

Mobilité interservices demandés dans le pôle lors de situations d'absentéisme ou de besoin de renfort.

engagement professionnel afin de se former sur la thématique des soins palliatifs.

L'infirmier en pneumologie participe, en lien avec l'équipe pluri professionnelle, à la prise en soins des présentant des pathologies broncho-pulmonaires.

L'activité du service est également centrée sur de l'oncologie pulmonaire notamment dans le cadre de Lits Identifiés Soins Palliatifs (LISP).

ACTIVITES SPECIFIQUES DU POSTE :

• Prise en soins de patients présentant des troubles aigus ou chroniques
  • Accompagnement des patients et de l'entourage en soins palliatifs et en fin de vie, Soins d'hygiène, de confort et de bien-être en binôme l'aide-soignant,
  • Proposition de soins de support,
  • Participation au staff pluridisciplinaire,
  • Participation à la recherche clinique,
  • Administration de chimiothérapie.

COMPETENCES ET APTITUDES SPECIFIQUES :

Connaissances :

• des signes et symptômes des pathologies broncho-pulmonaires et être capable de les prendre en charge, * des protocoles et de la législation en rapport avec les soins palliatifs et la fin de vie, * les différentes précautions complérnentaires,
  • Connaitre, anticiper et repérer les signes de détresse respiratoires, afin de les prendre en charge.

CDD de 6 mois renouvelable pouvant aboutir à une mise en stage / titularisation / Mutation Quotité :

temps partiel 75% Prise de poste :

19/10/2026

CDI