INFIRMIER(E) maternité/gynécologie (H/F)
BONDY,
93
il y a 2 jours
Situé à Bondy (93), l'hôpital Jean-Verdier offre une prise en charge complète de la femme et de l'enfant grâce à sa maternité de niveau 2B. Il est doté d'un centre d'Assistance Médicale à la Procréation (AMP) à rayonnement européen. Son service de pédiatrie propose hospitalisation conventionnelle, hospitalisation de jour, ainsi qu'une unité spécialisée sur l'autisme et le traitement et suivi des troubles du comportement alimentaire.
le DMU de gynécologie périnatalité comprend les services de gynécologie obstétrique, de néonatologie, du bloc commun de Jean Verdier, une unité de chirurgie ambulatoire, un centre de planification familial un centre d'orthogénie situé à Avicenne, un service de de médecine de la reproduction.
Missions Générales :
En salle de naissance et urgences gynéco-obstétricales
Réalisation des soins infirmiers aux parturientes, jeunes accouchées et aux nouveaux nés
Prise en charge des patientes avant hospitalisation (mise en condition :bilan/pose VP/traitement)
Assistance de la sagefemme ou du médecin lors d'un accouchement y compris au bloc opératoire.
(accouchement du siège gémellaire et prélèvement foetaux)
Préparation des accouchées et réfection des salles à la sortie de la salle de naissance
Application des procédures d'éliminations des déchets
Assurer l'accueil administratif des urgences gynécologiques et obstétricales
Assurer l'organisation paramédicale de la prise en charge de la patiente se présentant aux
urgences gynécologiques et obstétricales (Discerner le caractère urgent d'une situation de soins
pour alerter, inscrire, prendre les constantes et réévaluation)En suites de naissances
Participation à la prévention, au diagnostic, au traitement sur prescriptions médicales, à l'éducation et au dépistage dans le respect des réglementations en vigueur.
professionnels et à l'exercice de la profession d'infirmière inscrit dans le Code de la Santé Publique.
Recueil des données cliniques, des besoins et des attentes de la patiente et de son nouveau-né.
Réalisation, contrôle des soins infirmiers et accompagnement de la patiente et de son nouveau-né.
Surveillance de l'état de santé des personnes (patientes, bébé).
Rédaction et mise à jour du dossier de soins infirmiers.
Surveillance des césariennes en SSPI obstétricale.
COMPETENCES
Savoir faire requis
* Respecter les règles d'hygiène, d'asepsie et de bonnes pratiques
* Identifier les situations d'urgence et savoir y faire face par des actions adaptées
* Accueillir et encadrer les étudiants et les nouveaux recrutés
* Participer à l'évaluation des stagiaires et transmettre son savoir professionnel
* Participer à l'amélioration de la tenue du dossier
* Travailler en équipe pluri professionnelle
* Créer et développer une relation de confiance et d'aide avec le patient et / ou son entourage.
Connaissances associées
* Connaissances de différentes pathologies obstétricales, gynécologiques et droits sociaux
* Connaissances en sénologie
* Hygiène et sécurité à l'hôpital
* Santé publique
* Ethique
* Maîtrise des logiciels institutionnels. (ORBIS )
QUALITES REQUISES
* Sens de l'organisation et des responsabilités, Professionnalisme
* Capacité d'initiative et de coordination
* Esprit d'équipe, Sens de la communication orale et écrite
* Rigueur et curiosité professionnelle
* Qualité d'écoute, capacité d'être dans l'empathie
* Disponibilité, Mobilité, Dynamisme
PREREQUIS
* Etre titulaire du diplôme d'état infirmier.
EVOLUTIONS POSSIBLES DU POSTE ET DE SON ENVIRONNEMENT
* Diplôme d'état d'IBODE, d'IADE
* Diplôme de cadre de santé d'unité de soins ou cadre formateu
le DMU de gynécologie périnatalité comprend les services de gynécologie obstétrique, de néonatologie, du bloc commun de Jean Verdier, une unité de chirurgie ambulatoire, un centre de planification familial un centre d'orthogénie situé à Avicenne, un service de de médecine de la reproduction.
Missions Générales :
En salle de naissance et urgences gynéco-obstétricales
Réalisation des soins infirmiers aux parturientes, jeunes accouchées et aux nouveaux nés
Prise en charge des patientes avant hospitalisation (mise en condition :bilan/pose VP/traitement)
Assistance de la sagefemme ou du médecin lors d'un accouchement y compris au bloc opératoire.
(accouchement du siège gémellaire et prélèvement foetaux)
Préparation des accouchées et réfection des salles à la sortie de la salle de naissance
Application des procédures d'éliminations des déchets
Assurer l'accueil administratif des urgences gynécologiques et obstétricales
Assurer l'organisation paramédicale de la prise en charge de la patiente se présentant aux
urgences gynécologiques et obstétricales (Discerner le caractère urgent d'une situation de soins
pour alerter, inscrire, prendre les constantes et réévaluation)En suites de naissances
Participation à la prévention, au diagnostic, au traitement sur prescriptions médicales, à l'éducation et au dépistage dans le respect des réglementations en vigueur.
professionnels et à l'exercice de la profession d'infirmière inscrit dans le Code de la Santé Publique.
Recueil des données cliniques, des besoins et des attentes de la patiente et de son nouveau-né.
Réalisation, contrôle des soins infirmiers et accompagnement de la patiente et de son nouveau-né.
Surveillance de l'état de santé des personnes (patientes, bébé).
Rédaction et mise à jour du dossier de soins infirmiers.
Surveillance des césariennes en SSPI obstétricale.
COMPETENCES
Savoir faire requis
* Respecter les règles d'hygiène, d'asepsie et de bonnes pratiques
* Identifier les situations d'urgence et savoir y faire face par des actions adaptées
* Accueillir et encadrer les étudiants et les nouveaux recrutés
* Participer à l'évaluation des stagiaires et transmettre son savoir professionnel
* Participer à l'amélioration de la tenue du dossier
* Travailler en équipe pluri professionnelle
* Créer et développer une relation de confiance et d'aide avec le patient et / ou son entourage.
Connaissances associées
* Connaissances de différentes pathologies obstétricales, gynécologiques et droits sociaux
* Connaissances en sénologie
* Hygiène et sécurité à l'hôpital
* Santé publique
* Ethique
* Maîtrise des logiciels institutionnels. (ORBIS )
QUALITES REQUISES
* Sens de l'organisation et des responsabilités, Professionnalisme
* Capacité d'initiative et de coordination
* Esprit d'équipe, Sens de la communication orale et écrite
* Rigueur et curiosité professionnelle
* Qualité d'écoute, capacité d'être dans l'empathie
* Disponibilité, Mobilité, Dynamisme
PREREQUIS
* Etre titulaire du diplôme d'état infirmier.
EVOLUTIONS POSSIBLES DU POSTE ET DE SON ENVIRONNEMENT
* Diplôme d'état d'IBODE, d'IADE
* Diplôme de cadre de santé d'unité de soins ou cadre formateu
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