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INFIRMIER(E) EHPAD DE MORCENX (H/F)

MORCENX-LA-NOUVELLE, 40
il y a 15 jours
CDD
Temps plein

RESPONSABILITÉS :

L'infirmier(e) en EHPAD est chargé de réaliser des soins de nature technique, relationnelle et éducative dans le respect des règles professionnelles fixées par la réglementation.

Ses soins concourent à la prévention, au dépistage, au diagnostic, au traitement ou à la recherche, en vue de maintenir ou restaurer la santé de la personne
L'infirmier(e) a pour activités :
  • Contrôle et gestion des matériels, dispositifs médicaux et produits.
  • Coordination et organisation des activités et des soins.
  • Formation et information de nouveaux personnels et de stagiaires.
  • Information et éducation de la personne, de son entourage et d'un groupe de personnes.
  • Observation de l'état de santé et le comportement relationnel et social d'une personne.
  • Réalisation de soins de confort et de bien-être.
  • Réalisation de soins et d'activités à visée préventive, diagnostique, thérapeutique.
  • Recueil de données cliniques.
  • Rédaction et mise à jour du dossier patient.
  • Surveillance de l'évolution de l'état de santé de la personne
  • Veille et recherche professionnelle.
La spécificité de l'EHPAD :
  • Lieu de vie pour des personnes âgées dépendantes, ce qui implique (outre les activités et savoir-faire requis) un rôle relationnel majeur envers les résidents et leurs familles ou proches, dans le cadre du projet de vie institutionnel.

PROFIL RECHERCHÉ :

Qualification – formation – expérience :

  • Diplôme d'état d'infirmier.
Compétences :
  • La physiologie et les pathologies du vieillissement
  • Les incidences des psychopathologies d'un point de vue physiologique
  • Les besoins nutritionnels essentiels de la personne âgée
  • Les actions de conduite spécifique à la personne âgée (traitement médicamenteux...)
  • Le Projet personnalisé du résident (projet de vie)
  • Evaluer le degré de dépendance de la personne âgée à l'aide de la grille AGGIR
  • La charte de la personne âgée dépendante et en en situation de handicap
  • La charte de la bientraitance
  • Le décret relatif à la profession d'infirmier (e)
Savoir-faire :
  • Accompagner une personne dans la réalisation de ses soins quotidiens.
  • Analyser / évaluer la situation clinique d'une personne, d'un groupe de personnes, relative à son domaine de compétence.
  • Analyser, synthétiser des informations permettant la prise en charge de la personne soignée et la continuité des soins.
  • Concevoir et conduire un projet de soins, dans son domaine de compétence.
  • Concevoir, formaliser et adapter des procédures / protocoles / modes opératoires / consignes relatives à son domaine de compétence.
  • Conduire un entretien d'aide.
  • Conseiller le patient et son entourage dans le cadre du projet personnalisé du patient.
  • Élaborer et formaliser un diagnostic santé de la personne, relatif à son domaine de compétence.\n\n

Modalités de recrutement :

  • CDD DE REMPLACEMENT
  • Site de MORCENX.
  • Postes à pourvoir le 12/08/2026.
Plateforme de publication
France Travail
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