INFIRMIER(e) CEGIDD et Médecine Interne ( Hôpital de Jour) - H/F

Oxilia est un acteur majeur des services à la personne. Notre mission est de mettre en relation les prestataires de services à domicile avec les particuliers qui ont besoin d’assistance, de prise en charge au domicile.

Oxilia vous propose cette offre d’emploi à pourvoir prochainement.

Description entreprise : REJOIGNEZ NOUS Le centre hospitalier Ch acirc teauroux Le Blanc eacute tablissement support du Groupement Hospitalier de l 'Indre GHT recrute < p>Description du poste :D eacute finition statutaire< p>Statut : CDI titulaire de la fonction publique hospitali egrave re nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp Cat eacute gorie : A< p>Organisation du travail nbsp : nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp < p> nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp Horaires : en 1 2 journ eacute e amplitude horaire de 8h45 agrave 18h00 variable selon les actions HLM < p> nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp Repos fixe nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp < p> nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp Organisation du temps de travail nbsp : cycle forfaitaire en fonction de l rsquo organisation du service < p>Lieu de travail : pavillon 10 Entr eacute e A au 1er< sup> eacute tage nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp D eacute placements nbsp li eacute s agrave la fonction nbsp : oui q< s> non q< p>Suppl eacute ance le cas eacute ch eacute ant : l rsquo IDEC PCSS< p>Missions du service CEGIDD< p>Assurer les actes prescrits en lien avec le d eacute pistage et le suivi< li>Assurer la pr eacute vention et la r eacute duction des risques< li>Sensibiliser les usagers agrave nos diff eacute rentes missions< li>Garantir la s eacute curit eacute la discr eacute tion et l rsquo anonymat des patients tout au long de leur prise en charge< li>Appliquer les r egrave gles d rsquo hygi egrave ne et un entretien du mat eacute riel locaux conforme aux recommandations et proc eacute dures d rsquo hygi egrave ne du Centre Hospitalier Ch acirc teauroux ndash Le Blanc< li>< ul> nbsp < p>Missions sp eacute cifiques du poste< p>Missions principales< p>Expliquer Rassurer les patients quant au d eacute roulement du d eacute pistage< li>R eacute aliser les actes prescrits de d eacute pistage< li>Dispenser les traitements prescrits< li>Prescrire et dispenser les vaccins selon les crit egrave res d rsquo inclusion et le calendrier vaccinal encadr eacute par la formation en ligne conseill eacute e par l rsquo Agence R eacute gionale de Sant eacute formation de 10h00 puis d eacute claration agrave l rsquo employeur et agrave l rsquo Ordre Infirmier apr egrave s validation < li>Inciter agrave la r eacute duction des risques< li>Proposer des messages outils de pr eacute vention< li>Rendre des r eacute sultats biologique et microbiologique n eacute gatifs< li>Aborder la contraception et orienter accompagner si besoin< li>Aborder la vie affective et sexuelle les questions de genre et d rsquo identit eacute la sexologie les troubles et dysfonctions sexuels ainsi que la notion de consentement selon ses connaissances acquises lors des formations propos eacute es par le CoRESS < li>Assurer le bon fonctionnement global du service< li>Honorer les actions hors les murs avec les diff eacute rents partenaires maintenir le lien avec eux < li>Aide agrave la r eacute alisation des conventions et documents n eacute cessaires pour le service< li>Travail en collaboration et rendre compte agrave l rsquo encadrement et le service< li>< ul>Missions sp eacute cifiques en lien avec la qualit< p> nbsp Participer agrave la r eacute actualisation des protocoles selon les nouvelles recommandations et pratiques< li> nbsp Echanges r eacute guliers et travail en collaboration eacute troite avec l rsquo encadrement< li> nbsp Assurer la tra ccedil abilit eacute des actes r eacute alis eacute s et les transmissions sur le logiciel m eacute tier propre aux CeGIDD< li> nbsp Contribuer agrave l rsquo am eacute lioration continue des pratiques professionnelles de l rsquo eacute quipe< li>Uniformisation des pratiques entre CeGIDD pour la r eacute gion< li>Participe agrave l rsquo extraction des donn eacute es du logiciel m eacute tier pour contribuer agrave l rsquo eacute laboration des diff eacute rents bilans demand eacute s par nos sup eacute rieurs le CoRESS et l rsquo ARS< li>Formation continue avec les instances et formation propos eacute es par le CoRESS Coordination R eacute gionale en Sant eacute Sexuelle et travail en r eacute seau dans le d eacute partement et la r eacute gion< li>< ul>Fonct...