Infirmier diplômé d'Etat EHPAD (H/F) sur Vertou
Infirmier diplômé d'Etat EHPAD (H/F) sur Vertou
Infirmier diplômé d'Etat EHPAD (H/F) sur Vertou 44 - VERTOU
Offre n° 212FVVLInfirmier diplômé d'Etat EHPAD (H/F) sur Vertou
Infirmier(ère) en EHPAD - Rejoignez une équipe dédiée au bien-être des résidents ! (H/F)Le Centre Hospitalier Sèvre et Loire recrute !Le Centre Hospitalier Sèvre et Loire (CHSL), Établissement Public de Santé, est un acteur clé de la prise en charge sanitaire et médico-sociale. Il propose des soins en médecine et SMR, un accompagnement pour les personnes âgées dépendantes ou en perte d'autonomie (EHPAD, USLD), et une structure adaptée pour les adultes polyhandicapés (MAS).Nous recherchons un(e) Infirmier(ère) pour notre service EHPAD de Vertou !Contrat :Temps plein ou temps partiel possibleUn seul lieu de travail (site de Vertou)Reprise d'ancienneté pour la rémunérationTravail un week-end sur 3 en 12hHORAIRES \"EN CONTINU\" (entre 6h30 et 21h) pour un meilleur équilibre vie pro/persoTravail soit en journée, matin ou soirRTTCSE (cheques vacances, CESU .....°Missions principales : Vous accompagnerez nos résidents en assurant :La gestion et le contrôle des matériels et dispositifs médicaux pour garantir des soins de qualité.La coordination et l'organisation des activités et des soins pour un accompagnement personnalisé.La formation et l'information des nouveaux personnels et stagiaires pour une équipe compétente et soudée.L'éducation et l'information des résidents et de leur entourage pour une prise en charge globale.La réalisation de soins de confort et de bien-être, ainsi que des soins à visée préventive, diagnostique et thérapeutique.Le recueil de données cliniques et la mise à jour des dossiers patients pour un suivi rigoureux.La surveillance de l'évolution de l'état de santé des résidents pour une prise en charge réactive.Une veille professionnelle pour rester à la pointe des bonnes pratiques.Compétences et qualités requises :Diplôme d'État d'Infirmier obligatoireSens de la communication et relationnel développé pour créer un lien de confiance avec les résidents et leur famille.Maîtrise des bonnes pratiques en hygiène hospitalière pour un environnement sûr.Connaissance des gestes de premiers secours pour intervenir en cas de besoin.Éthique et déontologie professionnelles pour un accompagnement respectueux.Gestion du stress et vigilance pour une prise en charge sereine et sécurisée.Connaissance des risques liés à la prise en charge des personnes âgées.Votre profil :Première expérience dans le secteur de la santé appréciée, ou jeune diplômé(e) motivé(e) pour votre première expérience.Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire pour une prise en charge cohérente et bienveillante.Empathie, patience et sens de l'écoute pour accompagner au mieux nos résidents.Pourquoi nous rejoindre ?Environnement de travail moderne et bienveillant au sein d'un établissement engagé dans la qualité de vie au travail.Localisation agréable à Vertou, dans un cadre verdoyant et apaisant.Mission enrichissante où votre travail aura un impact direct sur le bien-être des résidents.Équipe soudée et professionnelle, où l'entraide et la collaboration sont au cœur de nos valeurs.Site de Vertou - Sud de l'agglomération nantaise accessible en transport en commun
Type de contrat CDD - 6 MoisContrat travail Durée du travail 36H50/semaineTravail en journéeTravail les week-ends et jours fériésConditions de travail Station debout prolongéeSalaire
- CSE
- Restauration
- Indemnité transports
- Selon profil
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
- Bac+3, Bac+4 ou équivalents Infirmier- IDE Cette formation est indispensable
Compétences
- Communiquer avec les patients et leurs familles
- Respecter les règles d'éthique et de déontologie
- Réaliser des soins infirmiers
Savoir-être professionnels
- Avoir l'esprit d'équipe
- Faire preuve de rigueur et de précision
- Faire preuve de contrôle de soi
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Activités hospitalières
Employeur
Centre Hospitalier Sèvre et Loire
500 à 999 salariés
Le Centre Hospitalier Sèvre et Loire, Etablissement Public de Santé, constitue un premier niveau de prise en charge. Il dispense des soins à une population grâce aux services Médecine et SSR, accueille dans des services constituant un lieu de vie, une population âgée dépendante ou en perte d autonomie grâce aux services d,EHPAD et d,USLD, et reçoit au sein d une structure adaptée, la MAS, des adultes polyhandicapés.