INFIRMIER DE (F/H)

Comment souhaiteriez-vous enrichir l'accompagnement des résidents en tant qu'Infirmier(e) au sein d'un établissement médico-social ?

Votre mission principale sera d'assurer l'évaluation, la coordination et le suivi clinique au sein d'un établissement médico-social.

Responsabilités

• Évaluer la situation clinique des personnes accompagnées et établir un diagnostic infirmier.
• Concevoir et conduire des projets infirmiers individualisés.
• Organiser et coordonner les interventions soignantes en collaboration avec les équipes pluridisciplinaires.
• Participer activement à la vie institutionnelle et aux instances de l'établissement.
• Accompagner et soutenir les personnes en situation de handicap mental dans leur parcours de soins et d'autonomie.

Qualifications

• Diplôme d'État d'Infirmier(ère), avec motivation à accompagner des personnes vulnérables.
• Capacité à évaluer une situation clinique et établir un diagnostic infirmier.
• Expertise dans la conception et la conduite de projets infirmiers.
• Compétence en organisation et coordination des interventions soignantes.
• Participation active à la vie institutionnelle de l'établissement.

Contrat & Salaire

• Contrat : CDI
• Salaire : 2156.5 euros /heure

Avantages

• Mutuelle prise en charge à 70%.
• Avantages du Comité Social et Economique (chèques cadeaux, vacances, réductions tarifaires…)
• Congés trimestriels: 9 ou 18 congés supplémentaires à l'année.
• Mobilité interne favorisée.