Infirmier Coordinateur / Adjoint au Cadre de Santé F/H - GROUPE ACPPA - PÔLE VEV

Membre incontournable de l’équipe soignante, vous jouez un rôle stratégique dans la qualité des soins et le bien-être des résidents. Sous l’autorité du cadre de santé, vous collaborez étroitement avec l'équipe d'encadrement et encadrez directement l’équipe paramédicale (infirmiers, aides-soignants, aides médico-psychologiques).

Vos missions principales :

✔ Pilotage du processus de soins

• Garantir l’efficacité du processus de soins (infirmiers, nursing, paramédicaux) conformément au Manuel Qualité ACPPA.
• Organiser et contrôler les prestations dans le respect des règles d’hygiène, de sécurité et de déontologie.
• Veiller à la satisfaction des résidents et au respect de leur confort et dignité.

✔ Organisation et suivi des soins

• Gérer le service paramédical et analyser les besoins et urgences.
• Organiser le travail quotidien des équipes et adapter les tâches selon l’évolution de l’activité et des réglementations.
• Contrôler la dispensation des soins, la gestion des médicaments et la traçabilité.

✔ Contribution au projet de soins individualisé

• Planifier et évaluer les projets personnalisés en lien avec le résident et sa famille.
• Assurer une communication permanente avec les familles, prescripteurs et équipes.
• Participer aux réunions pluridisciplinaires et à l’évaluation des pratiques.

✔ Encadrement et animation de l’équipe

• Animer, organiser et planifier le travail des équipes.
• Assurer l’intégration des nouveaux embauchés et le suivi des stagiaires.
• Participer aux recrutements, aux entretiens annuels et à la gestion des plannings.
• Identifier les besoins en formation et proposer des actions adaptées.

• Contrat en CDI,
• Temps plein,
• Poste à pourvoir à partir du 2 mars,
• Rémunération à partir de 3 000€ brut mensuel ( + Prime de fin d'année + Reprise d'ancienneté).

Profil recherché :

• Diplôme d’État d’Infirmier obligatoire,
• Expérience confirmée en encadrement d’équipe,
• Formation en gérontologie (bientraitance, communication, Alzheimer) appréciée,
• Idéalement, Diplôme Universitaire en gérontologie,
• Qualités attendues : sens des responsabilités, organisation, écoute, leadership, capacité à fédérer.

Étoffer nos équipes c’est aussi profiter :

• D’un groupe engagé dans la qualité de vie au travail et la responsabilité sociétale/démarche environnementale,
• De différentes primes sous conditions : de mission, de sujétion, métier, fin d’année…,
• De la revalorisation SEGUR,
• Des avantages d’un Comité Social et Economique (chèques cadeaux, chèques vacances),
• De repas à des prix avantageux,
• D'un Plan de Mobilité Durable,
• D’un accueil et d’un accompagnement personnalisé.