INFIRMIER CARDIOLOGIE NUIT (F/H)

RESPONSABILITÉS :

Soins/patients

• Accueillir le patient, sa famille et son entourage,
• Prendre en charge la douleur du patient,
• Participer à l'accompagnement des personnes en fin de vie,
• Maîtriser et appliquer la démarche de soins institutionnelle (en cours d'élaboration dans les unités de soins),
• Élaborer, mettre en place, appliquer et évaluer les protocoles de soins infirmiers,
• Coordonner, organiser et réajuster, à chaque changement d'équipe, en collaboration avec les aides-soignantes et sous le contrôle du cadre et de l'équipe médicale, les soins nécessaires aux patients,
• Savoir développer le rôle propre infirmier,
• Participer à la lutte contre les infections nosocomiales,
• Appliquer et faire appliquer les règles d'hygiène et de sécurité,
• Assurer la traçabilité des stupéfiants et des produits sanguins,
• Participer à la démarche d'amélioration continue de la qualité des soins et prestations,
• Participer à l'élaboration des outils d'évaluation de ces soins et prestations,
• Participer à l'élaboration du projet de soins infirmiers et/ou du projet de service.
• Respecter ou faire respecter les droits des patients (charte du patient hospitalisé, loi du 4 mars 2002, personnes vulnérables).

Encadrement

• Participer à la formation professionnelle et à l'évaluation des stagiaires
• Déléguer et contrôler l'exécution des tâches déléguées,
• Participer à l'élaboration d'un plan d'intégration des nouveaux agents.

Formation professionnelle

• Participer à l'élaboration du projet de service en matière de formation continue construit par le cadre infirmier,
• Réajuster ses connaissances professionnelles, par des propositions d'action, réinvestir ses connaissances acquises lors des formations.

Règles professionnelles

• Respecter les règles en vigueur dans l'établissement,
• Savoir faire respecter ses règles professionnelles.

Gestion économique

• Participer à la maîtrise des dépenses du service et aux commandes,
• Appliquer les mesures correctives proposées par le cadre pour lutter contre les gaspillages.

Gestion informatique

• Utilisation des outils informatiques du service.

Missions ponctuelles ou spécifiques

• Être amené(e) à exercer dans un autre service que celui auquel il ou elle est affecté(e),
• Participer aux groupes de travail institutionnels.
• Etre amené(e) à exercer au sein du plateau technique invasif (coronarographie) et non invasif de cardiologie (échographie, test d'effort, holter)
• Etre amené(e) à prendre des astreintes en coronarographie

PROFIL RECHERCHÉ :

• Disponibilité,
• Ponctualité, assiduité
• Ouverture d'esprit,
• Capacité d'écoute,
• Sens du travail collectif

• Capacité d'analyse et de synthèse,
• Aptitude à négocier et à déléguer,
• Maîtrise de la gestion de son temps de travail.
• Gestes d'urgence
• Règles d'hygiène et d'asepsie
• Connaissance de l'informatique
• Soins infirmiers
• Capacités relationnelles
• Curiosité intellectuelle
• Rigueur, précision,
• Organisation, gestion des priorités
• Capacités d'adaptation aux interruptions de tâches
• Maîtrise de soi